Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Менеджер по разработке приложений
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Менеджера по разработке приложений, который будет отвечать за планирование, координацию и управление процессом создания программных продуктов. В этой роли вы будете руководить командой разработчиков, обеспечивать соблюдение сроков и стандартов качества, а также взаимодействовать с другими отделами для успешной реализации проектов. Важно иметь глубокое понимание современных технологий, методологий разработки и управления проектами. Вы будете не только контролировать технические аспекты, но и мотивировать команду, решать возникающие проблемы и способствовать профессиональному росту сотрудников. Эта позиция требует стратегического мышления, отличных коммуникативных навыков и способности адаптироваться к быстро меняющейся среде. Если вы стремитесь к развитию в области управления IT-проектами и хотите влиять на создание инновационных решений, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Управление командой разработчиков приложений.
- Планирование и контроль выполнения проектов.
- Обеспечение качества и соответствия стандартам.
- Взаимодействие с другими отделами и заинтересованными сторонами.
- Разработка и внедрение технических решений.
- Мониторинг и оптимизация процессов разработки.
- Обучение и развитие сотрудников команды.
- Управление рисками и решение проблем.
- Подготовка отчетности по проектам.
- Обеспечение соблюдения сроков и бюджета.
Требования
Text copied to clipboard!- Опыт работы на руководящей позиции в разработке ПО не менее 3 лет.
- Глубокие знания современных технологий разработки.
- Навыки управления проектами и командами.
- Понимание методологий Agile и Scrum.
- Отличные коммуникативные и организационные способности.
- Способность принимать решения в условиях неопределенности.
- Высшее техническое образование.
- Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate.
- Опыт работы с инструментами управления проектами.
- Умение мотивировать и развивать команду.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт управления командами разработчиков?
- Какие методологии разработки вы применяли?
- Как вы решаете конфликты в команде?
- Опишите ваш опыт работы с Agile и Scrum.
- Как вы обеспечиваете качество программного продукта?
- Какие инструменты управления проектами вы используете?
- Как вы мотивируете сотрудников?
- Расскажите о вашем опыте управления рисками.
- Как вы взаимодействуете с другими отделами?
- Какие достижения в управлении проектами вы можете выделить?
