Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Заведующий отделением сестринского дела
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Заведующего отделением сестринского дела для управления и координации работы медицинского персонала в нашем учреждении. Ваша основная задача будет заключаться в обеспечении высокого качества ухода за пациентами, эффективной организации работы отделения и соблюдении всех стандартов медицинской практики.
В этой роли вы будете отвечать за разработку и внедрение процедур ухода, обучение и наставничество младшего медицинского персонала, а также за контроль за соблюдением санитарных норм и правил безопасности. Вы будете тесно сотрудничать с врачами, администрацией и другими отделами для обеспечения комплексного подхода к лечению пациентов.
Идеальный кандидат должен обладать отличными лидерскими качествами, способностью принимать решения в стрессовых ситуациях и стремлением к постоянному профессиональному развитию. Опыт работы в аналогичной должности, знание современных методов сестринского ухода и наличие соответствующего образования являются обязательными требованиями.
Мы предлагаем конкурентоспособную заработную плату, возможности для карьерного роста, участие в программах повышения квалификации и работу в дружной и профессиональной команде. Если вы стремитесь к развитию в области здравоохранения и хотите внести реальный вклад в улучшение качества медицинских услуг, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Организация и контроль работы медицинских сестер
- Разработка и внедрение стандартов ухода за пациентами
- Обучение и наставничество младшего медицинского персонала
- Контроль за соблюдением санитарных норм и правил безопасности
- Взаимодействие с врачами и другими отделами
- Оценка качества предоставляемых медицинских услуг
- Участие в разработке планов развития отделения
- Решение административных и кадровых вопросов
- Ведение отчетности и документации
- Обеспечение эффективного распределения ресурсов
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее медицинское образование по специальности «Сестринское дело»
- Опыт работы на руководящей должности от 3 лет
- Знание современных стандартов и технологий сестринского ухода
- Навыки управления персоналом и организации работы команды
- Отличные коммуникативные и лидерские качества
- Умение работать в условиях многозадачности
- Знание нормативных документов в области здравоохранения
- Навыки работы с медицинской документацией
- Ответственность, внимательность к деталям
- Готовность к постоянному профессиональному развитию
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы в управлении медицинским персоналом?
- Какие методы мотивации сотрудников вы применяете?
- Как вы обеспечиваете соблюдение стандартов ухода за пациентами?
- Как вы справляетесь с конфликтными ситуациями в коллективе?
- Какие программы повышения квалификации вы проходили?
- Как вы организуете обучение новых сотрудников?
- Какие меры вы принимаете для повышения качества медицинских услуг?
- Как вы взаимодействуете с врачами и другими отделами?
- Как вы планируете рабочее время и распределяете обязанности?
- Какие достижения в вашей карьере вы считаете наиболее значимыми?
