Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Консультант по развитию карьеры
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Консультанта по развитию карьеры, который будет помогать клиентам определять их профессиональные цели и разрабатывать стратегии для их достижения. В этой роли вы будете работать с людьми разных возрастов и профессий, предоставляя индивидуальные консультации, проводя тренинги и семинары, а также помогая с написанием резюме и подготовкой к собеседованиям. Ваша задача — поддерживать клиентов в процессе карьерного роста, помогать им адаптироваться к изменениям на рынке труда и развивать необходимые навыки. Вы будете анализировать тенденции в различных отраслях, чтобы давать актуальные рекомендации и помогать клиентам принимать обоснованные решения. Кроме того, вы будете сотрудничать с работодателями и образовательными учреждениями для создания эффективных программ развития и трудоустройства. Эта позиция требует отличных коммуникативных навыков, умения слушать и понимать потребности клиентов, а также способности мотивировать и вдохновлять на достижение целей. Если вы хотите внести значимый вклад в жизнь людей и помочь им построить успешную карьеру, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Проведение индивидуальных консультаций по вопросам карьеры.
- Разработка и проведение тренингов и семинаров.
- Анализ рынка труда и тенденций в различных отраслях.
- Помощь в составлении резюме и подготовке к собеседованиям.
- Сотрудничество с работодателями и образовательными учреждениями.
- Разработка индивидуальных планов карьерного развития.
- Поддержка клиентов в процессе поиска работы и профессионального роста.
- Оценка навыков и рекомендация курсов повышения квалификации.
- Ведение документации и отчетности по работе с клиентами.
- Мониторинг эффективности предоставляемых услуг.
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области психологии, педагогики или управления персоналом.
- Опыт работы консультантом по развитию карьеры или в смежной области от 2 лет.
- Знание рынка труда и современных тенденций в образовании и занятости.
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
- Умение работать с разными категориями клиентов.
- Навыки проведения тренингов и групповых занятий.
- Способность анализировать информацию и принимать решения.
- Ответственность и организованность.
- Знание английского языка будет преимуществом.
- Уверенный пользователь ПК и специализированных программ.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Как вы помогаете клиентам определить их карьерные цели?
- Какие методы вы используете для мотивации клиентов?
- Как вы отслеживаете изменения на рынке труда?
- Опишите ваш опыт проведения тренингов.
- Как вы работаете с клиентами, испытывающими трудности в выборе профессии?
- Какие инструменты используете для оценки навыков клиентов?
- Как вы сотрудничаете с работодателями?
- Какие программы развития карьеры вы разрабатывали?
- Как вы обеспечиваете конфиденциальность информации клиентов?
- Какие качества, по вашему мнению, важны для консультанта по развитию карьеры?
