Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Менеджер по лидогенерации
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Менеджера по лидогенерации, который будет отвечать за построение, развитие и оптимизацию системы привлечения потенциальных клиентов для роста продаж и расширения клиентской базы компании. Эта роль идеально подходит для специалиста, который умеет сочетать аналитический подход, маркетинговое мышление и практические навыки работы с цифровыми каналами продвижения. Вы будете играть ключевую роль в формировании стабильного потока качественных лидов, тесно взаимодействуя с командами маркетинга, продаж, контента и аналитики.
На этой позиции важно не только запускать кампании по привлечению лидов, но и понимать весь путь клиента: от первого касания до передачи квалифицированного контакта в отдел продаж. Успешный кандидат сможет разрабатывать стратегии лидогенерации для разных сегментов аудитории, тестировать гипотезы, анализировать эффективность каналов и находить новые возможности для масштабирования. Ваша работа будет напрямую влиять на выполнение коммерческих целей компании, поэтому мы ищем человека, ориентированного на результат, качество и постоянное улучшение процессов.
Менеджер по лидогенерации будет управлять входящими и исходящими каналами привлечения, включая email-маркетинг, социальные сети, платную рекламу, партнерские программы, вебинары, лендинги и автоматизированные воронки. Важной частью работы станет сегментация аудитории, настройка цепочек коммуникации, оценка стоимости лида, уровня конверсии и возврата инвестиций в маркетинговые активности. Также потребуется участие в создании офферов, лид-магнитов и контентных материалов, которые помогают повышать интерес аудитории и стимулировать заявки.
Мы ценим специалистов, которые умеют работать с CRM-системами, маркетинговыми платформами и инструментами аналитики, а также способны принимать решения на основе данных. В этой роли потребуется высокий уровень самоорганизации, умение вести несколько проектов одновременно и готовность быстро адаптироваться к изменениям рынка. Если вам интересно строить эффективные воронки, улучшать качество лидов и находить новые точки роста для бизнеса, эта вакансия может стать отличной возможностью для профессионального развития.
У нас вы получите возможность влиять на стратегию привлечения клиентов, работать в команде, где ценятся инициативность и эксперименты, а также видеть прямой результат своей работы в бизнес-показателях. Мы ищем человека, который умеет мыслить системно, эффективно коммуницировать с коллегами и партнерами, а также стремится создавать устойчивую и масштабируемую систему лидогенерации. Если вы готовы брать ответственность за результат, предлагать новые идеи и развивать современные подходы к привлечению клиентов, мы будем рады познакомиться с вами.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разрабатывать и реализовывать стратегию лидогенерации для различных целевых сегментов.
- Управлять входящими и исходящими каналами привлечения потенциальных клиентов.
- Запускать, тестировать и оптимизировать рекламные кампании для увеличения количества и качества лидов.
- Анализировать показатели воронки продаж, стоимость лида, конверсию и эффективность каналов.
- Сотрудничать с отделами продаж, маркетинга и контента для улучшения качества передаваемых лидов.
- Создавать и улучшать лендинги, формы захвата, офферы и лид-магниты.
- Настраивать автоматизированные цепочки коммуникации в CRM и маркетинговых платформах.
- Проводить A/B-тестирование гипотез и готовить рекомендации по масштабированию успешных решений.
Требования
Text copied to clipboard!- Опыт работы в лидогенерации, digital-маркетинге или performance-маркетинге от 2 лет.
- Понимание принципов построения воронок продаж и квалификации лидов.
- Навыки работы с CRM-системами и инструментами маркетинговой автоматизации.
- Опыт запуска рекламных кампаний в цифровых каналах и анализа их эффективности.
- Умение работать с аналитикой, отчетностью и ключевыми маркетинговыми метриками.
- Навыки сегментации аудитории и персонализации коммуникаций.
- Сильные коммуникативные навыки и умение взаимодействовать с кросс-функциональными командами.
- Самостоятельность, инициативность и ориентация на достижение измеримых результатов.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт построения системы лидогенерации с нуля?
- С какими каналами привлечения лидов вы работали наиболее успешно?
- Какие метрики вы считаете ключевыми для оценки качества лидогенерации?
- Опишите пример кампании, которую вам удалось существенно оптимизировать.
- Какими CRM и маркетинговыми инструментами вы владеете на практике?
- Как вы выстраиваете взаимодействие между маркетингом и отделом продаж?
- Какой подход вы используете для тестирования гипотез и масштабирования результатов?
