Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Менеджер по цифровой трансформации
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем Менеджера по цифровой трансформации, который возьмет на себя ответственность за разработку и внедрение стратегий цифровой трансформации в нашей организации. Эта роль требует глубокого понимания современных цифровых технологий и их применения для оптимизации бизнес-процессов, повышения эффективности и конкурентоспособности компании. Кандидат будет работать в тесном сотрудничестве с различными отделами, включая IT, маркетинг, продажи и операционные подразделения, чтобы обеспечить успешное внедрение инновационных решений. Основная задача — выявлять возможности для цифровой модернизации, разрабатывать планы по их реализации и контролировать процесс изменений, обеспечивая достижение поставленных целей. Менеджер по цифровой трансформации также будет отвечать за обучение сотрудников новым технологиям и поддержание культуры инноваций в компании. Мы ожидаем, что кандидат обладает сильными аналитическими навыками, лидерскими качествами и способностью эффективно управлять проектами в условиях динамично меняющейся среды. Если вы стремитесь влиять на развитие бизнеса через цифровые технологии и готовы принимать вызовы, мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Разработка и реализация стратегии цифровой трансформации компании
- Анализ текущих бизнес-процессов и выявление возможностей для цифровизации
- Координация работы между отделами для внедрения цифровых решений
- Управление проектами по цифровой трансформации и контроль их выполнения
- Обучение и поддержка сотрудников в освоении новых технологий
- Мониторинг тенденций в области цифровых технологий и инноваций
- Оценка эффективности внедренных цифровых решений
- Обеспечение соответствия цифровых инициатив целям бизнеса
- Разработка и управление бюджетом проектов цифровой трансформации
- Взаимодействие с внешними поставщиками и партнерами по цифровым решениям
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области информационных технологий, управления или смежных областях
- Опыт работы на руководящих позициях в сфере цифровой трансформации не менее 3 лет
- Глубокое понимание современных цифровых технологий и трендов
- Навыки управления проектами и командами
- Способность анализировать бизнес-процессы и предлагать инновационные решения
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки
- Умение работать в условиях многозадачности и быстро принимать решения
- Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate
- Опыт работы с системами управления изменениями
- Знание методологий Agile и Scrum будет преимуществом
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт реализации проектов цифровой трансформации?
- Какие цифровые технологии вы считаете наиболее перспективными для бизнеса?
- Как вы оцениваете эффективность внедренных цифровых решений?
- Опишите ваш опыт управления межфункциональными командами.
- Как вы справляетесь с сопротивлением изменениям в организации?
- Какие методы вы используете для обучения сотрудников новым технологиям?
- Расскажите о вашем опыте работы с Agile и Scrum.
- Как вы управляете рисками в проектах цифровой трансформации?
- Какие ключевые показатели вы используете для оценки успеха цифровой трансформации?
- Как вы поддерживаете мотивацию команды в условиях изменений?
