Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Социальный работник по обслуживанию пожилых людей
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем социального работника по обслуживанию пожилых людей, который будет оказывать комплексную поддержку и помощь пожилым клиентам, способствуя улучшению их качества жизни и обеспечению социальной адаптации. Ваша роль будет включать оценку потребностей пожилых людей, разработку индивидуальных планов поддержки, координацию с медицинскими и социальными службами, а также оказание эмоциональной и практической помощи. Вы будете работать с пожилыми людьми, их семьями и другими специалистами, чтобы обеспечить доступ к необходимым ресурсам и услугам, поддерживать их независимость и благополучие. Важной частью работы является выявление и предотвращение случаев насилия или пренебрежения, а также содействие социальной интеграции и активному образу жизни пожилых клиентов. Мы ценим эмпатию, профессионализм и умение работать в команде, а также стремление к постоянному развитию и обучению в области социальной работы с пожилыми людьми.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Оценка потребностей пожилых клиентов и разработка индивидуальных планов поддержки
- Консультирование и эмоциональная поддержка пожилых людей и их семей
- Координация с медицинскими учреждениями и социальными службами
- Организация доступа к социальным и медицинским ресурсам
- Выявление и предотвращение случаев насилия и пренебрежения
- Проведение групповых и индивидуальных занятий для социальной адаптации
- Поддержка в вопросах жилья, финансов и правовой помощи
- Содействие социальной интеграции и активному образу жизни
- Ведение документации и отчетности по работе с клиентами
- Участие в междисциплинарных командах и профессиональных встречах
Требования
Text copied to clipboard!- Высшее образование в области социальной работы или смежных дисциплин
- Опыт работы с пожилыми людьми от 2 лет
- Знание законодательства и нормативных актов в социальной сфере
- Умение работать с конфликтными ситуациями и стрессоустойчивость
- Развитые коммуникативные и организационные навыки
- Способность к эмпатии и уважению к достоинству клиента
- Навыки ведения документации и отчетности
- Готовность к постоянному профессиональному развитию
- Знание компьютерных программ для ведения учета
- Наличие рекомендаций с предыдущих мест работы
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы с пожилыми людьми?
- Какие методы оценки потребностей клиентов вы используете?
- Как вы справляетесь с конфликтными ситуациями?
- Какие социальные ресурсы вы обычно рекомендуете пожилым клиентам?
- Как вы обеспечиваете конфиденциальность информации?
- Какие навыки вы считаете ключевыми для этой должности?
- Как вы поддерживаете мотивацию клиентов к активной жизни?
- Расскажите о вашем опыте работы в междисциплинарной команде.
