Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!HR manažér reštaurácie
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného a motivovaného HR manažéra reštaurácie, ktorý sa pripojí k nášmu tímu a bude zodpovedný za komplexné riadenie ľudských zdrojov v rámci reštauračného prostredia. Táto pozícia je kľúčová pre zabezpečenie efektívneho náboru, školenia, rozvoja a udržania zamestnancov, ako aj pre vytváranie pozitívnej pracovnej kultúry. HR manažér bude úzko spolupracovať s vedením reštaurácie a jednotlivými oddeleniami, aby zabezpečil, že všetky HR procesy sú v súlade s legislatívou a firemnými štandardmi.
Medzi hlavné úlohy patrí plánovanie a realizácia náborových kampaní, vedenie pohovorov, onboarding nových zamestnancov, organizovanie školení a hodnotení výkonnosti. HR manažér bude tiež riešiť pracovnoprávne otázky, zabezpečovať dodržiavanie pracovného poriadku a podporovať zamestnancov v ich profesijnom raste. Dôležitou súčasťou práce je aj budovanie tímového ducha a riešenie konfliktov na pracovisku.
Ideálny kandidát má skúsenosti s HR v oblasti gastronómie alebo pohostinstva, výborné komunikačné schopnosti, znalosť pracovného práva a schopnosť pracovať v dynamickom prostredí. Očakávame proaktívny prístup, organizačné schopnosti a orientáciu na ľudí. Ak máte vášeň pre prácu s ľuďmi a chcete prispieť k úspechu našej reštaurácie, radi vás privítame v našom tíme.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Plánovanie a realizácia náborových procesov
- Vedenie pohovorov a výber vhodných kandidátov
- Zabezpečenie onboardingu a adaptácie nových zamestnancov
- Organizovanie školení a rozvojových programov
- Riešenie pracovnoprávnych otázok a konfliktov
- Monitorovanie spokojnosti zamestnancov a pracovnej klímy
- Zabezpečenie dodržiavania pracovného poriadku a interných smerníc
- Spolupráca s vedením reštaurácie pri plánovaní personálnych potrieb
- Vedenie personálnej dokumentácie a evidencia dochádzky
- Podpora zamestnancov pri profesijnom raste a kariérnom rozvoji
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Skúsenosti na pozícii HR manažéra, ideálne v gastronómii
- Znalosť pracovného práva a HR procesov
- Výborné komunikačné a interpersonálne schopnosti
- Schopnosť riešiť konflikty a pracovať pod tlakom
- Organizačné schopnosti a samostatnosť
- Znalosť práce s HR softvérom a MS Office
- Schopnosť motivovať a viesť tím
- Zodpovedný a proaktívny prístup
- Stredoškolské alebo vysokoškolské vzdelanie v oblasti ľudských zdrojov alebo príbuznom odbore
- Znalosť cudzieho jazyka (napr. angličtina) výhodou
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké máte skúsenosti s HR v oblasti gastronómie?
- Ako by ste riešili konflikt medzi dvoma zamestnancami?
- Aké metódy používate pri nábore nových zamestnancov?
- Ako zabezpečujete motiváciu a spokojnosť tímu?
- Aké HR softvéry ovládate?
- Ako pristupujete k školeniu a rozvoju zamestnancov?
- Ako by ste zvládli vysokú fluktuáciu zamestnancov?
- Aké sú vaše silné stránky ako HR manažéra?
- Ako zabezpečujete dodržiavanie pracovného poriadku?
- Prečo chcete pracovať práve v našej reštaurácii?
