Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Konzultant pre zručnosti
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného Konzultanta pre zručnosti, ktorý sa pripojí k nášmu tímu a bude podporovať jednotlivcov aj organizácie v rozvoji a hodnotení profesijných zručností. Ako Konzultant pre zručnosti budete úzko spolupracovať s klientmi na identifikácii ich potrieb v oblasti zručností, navrhovať a implementovať tréningové programy a poskytovať odborné poradenstvo v oblasti kariérneho rastu a rozvoja zamestnancov. Vašou úlohou bude analyzovať existujúce kompetencie, odporúčať vhodné rozvojové aktivity a sledovať pokrok účastníkov. Budete tiež spolupracovať s HR oddeleniami, manažérmi a tímami na vytváraní efektívnych stratégií vzdelávania a rozvoja. Okrem toho budete zodpovedať za prípravu a vedenie workshopov, školení a individuálnych konzultácií, pričom budete využívať moderné metódy a nástroje na hodnotenie zručností. Očakávame, že budete sledovať aktuálne trendy v oblasti vzdelávania a rozvoja, aby ste mohli klientom ponúknuť tie najlepšie riešenia. Ideálna kandidátka alebo kandidát má výborné komunikačné schopnosti, analytické myslenie a skúsenosti s rozvojom ľudských zdrojov. Ak máte vášeň pre vzdelávanie, radi pracujete s ľuďmi a chcete prispieť k ich profesionálnemu rastu, táto pozícia je pre vás ideálnou príležitosťou.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Analýza potrieb klientov v oblasti zručností
- Návrh a implementácia tréningových programov
- Vedenie workshopov a školení
- Poskytovanie individuálnych konzultácií
- Hodnotenie a sledovanie pokroku účastníkov
- Spolupráca s HR oddeleniami a manažérmi
- Príprava vzdelávacích materiálov
- Odporúčanie rozvojových aktivít
- Monitorovanie trendov v oblasti vzdelávania
- Podpora kariérneho rastu klientov
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti vzdelávania, psychológie alebo príbuzného odboru
- Minimálne 2 roky skúseností v oblasti rozvoja zručností alebo HR
- Výborné komunikačné a prezentačné schopnosti
- Analytické myslenie a schopnosť riešiť problémy
- Skúsenosti s prípravou a vedením školení
- Znalosť moderných metód hodnotenia zručností
- Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme
- Flexibilita a ochota cestovať
- Znalosť práce s MS Office a online vzdelávacími platformami
- Anglický jazyk na komunikatívnej úrovni
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké skúsenosti máte s rozvojom zručností u dospelých?
- Ako by ste identifikovali potreby klienta v oblasti vzdelávania?
- Aké metódy používate na hodnotenie zručností?
- Ako pristupujete k tvorbe tréningových programov?
- Aké technológie využívate pri vzdelávaní?
- Ako motivujete účastníkov školení?
- Mali ste niekedy problém s implementáciou tréningu? Ako ste ho riešili?
- Ako sledujete pokrok účastníkov po školení?
- Aké trendy v oblasti vzdelávania považujete za najdôležitejšie?
- Prečo by ste chceli pracovať ako Konzultant pre zručnosti?
