Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Koordinátor školenia predaja

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme Koordinátora školenia predaja, ktorý bude zodpovedný za plánovanie, organizáciu a realizáciu školení pre predajný tím. Táto pozícia je kľúčová pre zabezpečenie, že všetci členovia predajného oddelenia majú potrebné vedomosti, zručnosti a motiváciu na dosahovanie stanovených cieľov. Koordinátor školenia predaja úzko spolupracuje s manažérmi predaja, HR oddelením a externými školiteľmi, aby identifikoval potreby školení, vytváral školiace programy a zabezpečil ich efektívnu implementáciu. Medzi hlavné úlohy patrí analýza potrieb školení, príprava školiacich materiálov, organizácia interných a externých školení, hodnotenie efektivity školení a poskytovanie spätnej väzby účastníkom aj vedeniu. Koordinátor školenia predaja tiež sleduje trendy v oblasti predaja a vzdelávania, aby mohol navrhovať inovatívne prístupy a zlepšovať existujúce programy. Dôležitou súčasťou práce je aj administratíva spojená s evidenciou účasti, vyhodnocovaním výsledkov a reportovaním. Ideálny kandidát má skúsenosti so školeniami v oblasti predaja, výborné organizačné a komunikačné schopnosti, je samostatný, kreatívny a orientovaný na výsledky. Očakávame schopnosť pracovať s rôznymi skupinami ľudí, flexibilitu a ochotu neustále sa vzdelávať. Znalosť moderných školiacich metód, digitálnych nástrojov a skúsenosti s tvorbou e-learningových kurzov sú výhodou. Ponúkame dynamické pracovné prostredie, možnosť profesionálneho rastu, účasť na zaujímavých projektoch a atraktívne finančné ohodnotenie. Ak máte vášeň pre vzdelávanie a rozvoj ľudí v oblasti predaja, radi vás privítame v našom tíme.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Analýza potrieb školení v predajnom tíme
  • Plánovanie a organizácia interných a externých školení
  • Príprava a aktualizácia školiacich materiálov
  • Spolupráca s manažérmi a externými školiteľmi
  • Hodnotenie efektivity školení a poskytovanie spätnej väzby
  • Administratíva spojená so školeniami a evidencia účasti
  • Sledovanie trendov v oblasti predaja a vzdelávania
  • Navrhovanie inovatívnych školiacich programov
  • Podpora rozvoja predajných zručností zamestnancov
  • Reportovanie výsledkov vedeniu spoločnosti

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Skúsenosti so školeniami v oblasti predaja
  • Výborné organizačné a komunikačné schopnosti
  • Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme
  • Znalosť moderných školiacich metód a digitálnych nástrojov
  • Kreativita a orientácia na výsledky
  • Flexibilita a ochota učiť sa nové veci
  • Schopnosť analyzovať potreby a navrhovať riešenia
  • Skúsenosti s tvorbou e-learningových kurzov sú výhodou
  • Stredoškolské alebo vysokoškolské vzdelanie
  • Znalosť anglického jazyka je výhodou

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké skúsenosti máte so školeniami v oblasti predaja?
  • Ako by ste identifikovali potreby školení v predajnom tíme?
  • Aké školiace metódy preferujete a prečo?
  • Ako by ste hodnotili efektivitu školenia?
  • Aké digitálne nástroje ste používali pri školeniach?
  • Ako zvládate prácu pod tlakom a s viacerými úlohami naraz?
  • Aký je váš prístup k inováciám vo vzdelávaní?
  • Ako by ste motivovali predajný tím k účasti na školeniach?
  • Máte skúsenosti s tvorbou e-learningových kurzov?
  • Ako by ste riešili konflikt medzi účastníkmi školenia?