Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Riaditeľ vzdelávacieho programu
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme riaditeľa vzdelávacieho programu, ktorý bude zodpovedný za plánovanie, implementáciu a hodnotenie vzdelávacích programov v našej organizácii. Táto pozícia vyžaduje silné organizačné schopnosti, schopnosť viesť tím a skúsenosti s tvorbou vzdelávacích materiálov a kurzov. Riaditeľ vzdelávacieho programu bude spolupracovať s rôznymi oddeleniami a externými partnermi, aby zabezpečil, že programy sú aktuálne, relevantné a prispievajú k rozvoju účastníkov. Medzi hlavné úlohy patrí analýza potrieb vzdelávania, tvorba učebných plánov, koordinácia lektorov a hodnotenie efektívnosti programov. Kandidát by mal mať skúsenosti s riadením projektov, výborné komunikačné schopnosti a schopnosť pracovať v dynamickom prostredí. Táto pozícia ponúka príležitosť ovplyvniť vzdelávacie procesy a prispieť k rastu organizácie a jej zamestnancov.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Plánovanie a vývoj vzdelávacích programov podľa potrieb organizácie.
- Koordinácia a vedenie tímu lektorov a školiteľov.
- Spolupráca s internými a externými partnermi na tvorbe obsahu.
- Monitorovanie a hodnotenie efektívnosti vzdelávacích aktivít.
- Zabezpečenie dodržiavania štandardov kvality a legislatívnych požiadaviek.
- Správa rozpočtu vzdelávacích programov a zdrojov.
- Organizovanie školení a workshopov pre zamestnancov.
- Príprava správ a analýz o priebehu a výsledkoch programov.
- Aktualizácia vzdelávacích materiálov podľa najnovších trendov a poznatkov.
- Podpora rozvoja zamestnancov a ich kariérneho rastu.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti pedagogiky, vzdelávania alebo príbuznom odbore.
- Minimálne 3 roky skúseností na podobnej pozícii.
- Skúsenosti s riadením vzdelávacích projektov a tímov.
- Výborné organizačné a komunikačné schopnosti.
- Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme.
- Znalosť moderných vzdelávacích metód a technológií.
- Schopnosť analyzovať potreby vzdelávania a navrhovať riešenia.
- Znalosť legislatívy týkajúcej sa vzdelávania a školení.
- Flexibilita a schopnosť prispôsobiť sa meniacim sa podmienkam.
- Znalosť práce s IT nástrojmi a vzdelávacími platformami.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké máte skúsenosti s riadením vzdelávacích programov?
- Ako pristupujete k tvorbe učebných plánov?
- Ako zabezpečujete motiváciu a zapojenie účastníkov školení?
- Popíšte situáciu, kedy ste museli riešiť konflikt v tíme lektorov.
- Ako hodnotíte úspešnosť vzdelávacieho programu?
- Aké moderné vzdelávacie technológie poznáte a používate?
- Ako by ste riešili nedostatok zdrojov pre vzdelávací program?
- Aké metódy používate na analýzu potrieb vzdelávania?
- Ako zabezpečujete aktualizáciu vzdelávacích materiálov?
- Aké sú vaše skúsenosti so správou rozpočtu vzdelávacích projektov?
