Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Senior riaditeľ

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného a dynamického Senior riaditeľa, ktorý bude zodpovedný za vedenie a strategické riadenie našej organizácie. Táto pozícia vyžaduje silné vodcovské schopnosti, schopnosť prijímať rozhodnutia na vysokej úrovni a efektívne riadiť tím. Senior riaditeľ bude úzko spolupracovať s výkonným tímom a ďalšími oddeleniami na dosiahnutí organizačných cieľov a zabezpečení dlhodobého rastu a úspechu. Ako Senior riaditeľ budete zodpovedný za vytváranie a implementáciu strategických plánov, ktoré podporujú víziu a misiu organizácie. Budete dohliadať na kľúčové operácie, identifikovať príležitosti na zlepšenie a zabezpečovať, aby všetky procesy boli v súlade s cieľmi spoločnosti. Táto pozícia si vyžaduje schopnosť analyzovať komplexné problémy, navrhovať efektívne riešenia a viesť tím k ich realizácii. Ideálny kandidát by mal mať rozsiahle skúsenosti v oblasti riadenia, výnimočné komunikačné schopnosti a schopnosť motivovať a inšpirovať ostatných. Táto pozícia ponúka príležitosť ovplyvniť smerovanie organizácie a prispieť k jej úspechu na globálnej úrovni. Ak ste ambiciózny líder s vášnivým prístupom k riadeniu a strategickému plánovaniu, táto pozícia je pre vás ideálna.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Vytváranie a implementácia strategických plánov na podporu organizačných cieľov.
  • Dohľad nad kľúčovými operáciami a procesmi.
  • Identifikácia príležitostí na zlepšenie a implementácia zmien.
  • Spolupráca s výkonným tímom a ďalšími oddeleniami.
  • Riadenie a motivácia tímu na dosiahnutie cieľov.
  • Zabezpečenie súladu procesov s cieľmi spoločnosti.
  • Analyzovanie komplexných problémov a navrhovanie efektívnych riešení.
  • Reprezentácia organizácie na stretnutiach a podujatiach.

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Minimálne 10 rokov skúseností v oblasti riadenia.
  • Silné vodcovské a rozhodovacie schopnosti.
  • Výborné komunikačné a prezentačné zručnosti.
  • Schopnosť strategicky plánovať a implementovať zmeny.
  • Skúsenosti s riadením tímov a projektov.
  • Schopnosť analyzovať dáta a prijímať informované rozhodnutia.
  • Znalosť aktuálnych trendov v odvetví.
  • Vysokoškolské vzdelanie v relevantnom odbore.

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké sú vaše skúsenosti so strategickým riadením?
  • Ako by ste motivovali tím k dosiahnutiu náročných cieľov?
  • Môžete uviesť príklad, keď ste úspešne implementovali zmenu v organizácii?
  • Ako pristupujete k riešeniu konfliktov v tíme?
  • Aké metódy používate na sledovanie a hodnotenie výkonnosti tímu?
  • Ako by ste prispeli k dlhodobému rastu našej organizácie?
  • Aké sú vaše skúsenosti s riadením rozpočtu a zdrojov?
  • Ako by ste zvládli situáciu, keď sa organizačné ciele menia?