Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Vedúci hudobného oddelenia
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného a kreatívneho Vedúceho hudobného oddelenia, ktorý bude viesť, koordinovať a rozvíjať hudobné oddelenie v našej organizácii. Táto pozícia je kľúčová pre zabezpečenie vysokej úrovne hudobnej produkcie, organizácie podujatí a spolupráce s umelcami, pedagógmi a ďalšími členmi tímu. Vedúci hudobného oddelenia bude zodpovedať za strategické plánovanie, rozpočet, výber a rozvoj talentov, ako aj za zabezpečenie kvalitného hudobného obsahu a programov. Medzi hlavné úlohy patrí riadenie tímu hudobníkov, koordinácia s externými partnermi, plánovanie koncertov, festivalov a iných hudobných podujatí, ako aj zabezpečenie efektívnej komunikácie v rámci oddelenia. Kandidát by mal mať výborné organizačné schopnosti, skúsenosti s vedením tímu, znalosť hudobného priemyslu a schopnosť pracovať pod tlakom. Očakávame tiež schopnosť analyzovať trendy v hudbe, navrhovať inovatívne projekty a efektívne riešiť vzniknuté problémy. Vedúci hudobného oddelenia bude úzko spolupracovať s vedením organizácie, marketingovým oddelením a ďalšími kľúčovými partnermi na dosiahnutie stanovených cieľov. Táto pozícia vyžaduje vysokú mieru zodpovednosti, samostatnosti a kreativity. Ak ste nadšenec hudby so silnými manažérskymi schopnosťami a túžite ovplyvniť smerovanie hudobného oddelenia, radi vás privítame v našom tíme.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Vedenie a motivácia tímu hudobníkov a zamestnancov oddelenia
- Plánovanie a organizácia hudobných podujatí a koncertov
- Správa rozpočtu a finančných prostriedkov oddelenia
- Spolupráca s externými partnermi a umelcami
- Zabezpečenie kvality hudobných programov a obsahu
- Vyhľadávanie a rozvoj hudobných talentov
- Analýza trendov v hudobnom priemysle
- Príprava strategických plánov rozvoja oddelenia
- Riešenie vzniknutých problémov a konfliktov v tíme
- Komunikácia s vedením organizácie a ďalšími oddeleniami
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti hudby alebo príbuznom odbore
- Minimálne 3 roky skúseností s vedením tímu
- Výborné organizačné a komunikačné schopnosti
- Znalosť hudobného priemyslu a aktuálnych trendov
- Schopnosť pracovať pod tlakom a riešiť problémy
- Kreativita a inovatívne myslenie
- Skúsenosti s plánovaním rozpočtu
- Zodpovednosť a samostatnosť
- Schopnosť motivovať a rozvíjať tím
- Znalosť práce s hudobnou technikou a softvérom je výhodou
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké skúsenosti máte s vedením hudobného tímu?
- Ako by ste motivovali svoj tím k lepším výkonom?
- Aké hudobné projekty ste v minulosti organizovali?
- Ako riešite konflikty v tíme?
- Aké trendy v hudobnom priemysle považujete za najdôležitejšie?
- Ako by ste rozvíjali nové hudobné talenty?
- Aké sú vaše skúsenosti s rozpočtovaním a finančným plánovaním?
- Ako by ste zlepšili spoluprácu s externými partnermi?
- Aké technológie alebo softvér používate pri práci?
- Prečo by ste chceli pracovať práve v našej organizácii?