Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Vedúci transformácie
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme Vedúceho transformácie, ktorý bude zodpovedný za plánovanie, implementáciu a riadenie strategických zmien v organizácii s cieľom zlepšiť efektivitu, inovácie a konkurencieschopnosť. Táto pozícia vyžaduje silné vodcovské schopnosti, schopnosť koordinovať medziodborové tímy a hlboké porozumenie procesov zmeny v podnikateľskom prostredí. Vedúci transformácie bude spolupracovať s vrcholovým manažmentom na definovaní vízie transformácie, identifikácii kľúčových oblastí zlepšenia a zabezpečení úspešnej implementácie projektov. Okrem toho bude zodpovedný za monitorovanie pokroku, riešenie problémov a komunikáciu so všetkými zainteresovanými stranami. Ide o dynamickú rolu, ktorá vyžaduje flexibilitu, analytické myslenie a schopnosť motivovať tím k dosahovaniu stanovených cieľov. Ak máte skúsenosti s riadením zmien a chcete byť súčasťou inovatívneho prostredia, táto pozícia je pre vás ideálna.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Vypracovanie a implementácia stratégie transformácie organizácie.
- Koordinácia medziodborových tímov a projektov.
- Analýza súčasných procesov a identifikácia oblastí na zlepšenie.
- Spolupráca s vrcholovým manažmentom na definovaní cieľov transformácie.
- Monitorovanie pokroku a vyhodnocovanie výsledkov transformácie.
- Riešenie problémov a prekážok počas implementácie zmien.
- Zabezpečenie efektívnej komunikácie so všetkými zainteresovanými stranami.
- Podpora kultúry zmeny a inovácie v organizácii.
- Príprava a vedenie školení pre zamestnancov o nových procesoch.
- Správa rozpočtu a zdrojov pridelených na transformačné projekty.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti manažmentu, ekonomiky alebo príbuznom odbore.
- Minimálne 5 rokov skúseností na pozícii vedúceho transformácie alebo podobnej role.
- Silné analytické a strategické myslenie.
- Výborné komunikačné a prezentačné schopnosti.
- Skúsenosti s riadením projektov a zmenových procesov.
- Schopnosť viesť a motivovať tím.
- Znalosť metodík riadenia zmien (napr. Agile, Lean, Six Sigma).
- Schopnosť pracovať pod tlakom a riadiť viacero úloh súčasne.
- Pokročilá znalosť práce s IT nástrojmi a softvérom pre projektové riadenie.
- Výborná znalosť slovenského a anglického jazyka.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké skúsenosti máte s riadením transformačných projektov?
- Ako by ste pristúpili k odporu zamestnancov voči zmenám?
- Popíšte situáciu, keď ste museli riešiť neúspešný transformačný projekt.
- Aké metodiky riadenia zmien poznáte a ktoré preferujete?
- Ako zabezpečujete efektívnu komunikáciu počas transformačných procesov?
- Ako meriate úspech transformačných iniciatív?
- Aké nástroje používate na riadenie projektov?
- Ako motivujete tím počas náročných zmien?
- Ako zvládate konflikty vzniknuté počas transformácie?
- Aké sú podľa vás kľúčové faktory úspešnej organizačnej transformácie?
