Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Zástupca manažéra kaderníckeho salónu

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme zástupcu manažéra kaderníckeho salónu, ktorý bude aktívne podporovať manažéra v každodennom riadení a prevádzke salónu. Vašou úlohou bude zabezpečiť plynulý chod salónu, koordinovať tím zamestnancov, riešiť požiadavky zákazníkov a dohliadať na kvalitu poskytovaných služieb. Budete tiež zodpovedný za plánovanie rozvrhov, kontrolu zásob a pomoc pri marketingových aktivitách. Ideálny kandidát má skúsenosti v oblasti kaderníctva, výborné organizačné schopnosti a schopnosť viesť tím. Táto pozícia vyžaduje flexibilitu, komunikatívnosť a orientáciu na zákazníka. Práca v dynamickom prostredí kaderníckeho salónu ponúka možnosť rozvoja a kariérneho rastu v oblasti manažmentu služieb krásy.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Podpora manažéra v každodennom riadení salónu
  • Koordinácia a motivácia tímu zamestnancov
  • Riešenie požiadaviek a sťažností zákazníkov
  • Plánovanie pracovných rozvrhov a zmien
  • Kontrola zásob a objednávanie materiálu
  • Dohľad nad kvalitou poskytovaných služieb
  • Spolupráca na marketingových a propagačných aktivitách
  • Zabezpečenie dodržiavania hygienických a bezpečnostných noriem
  • Príprava reportov a analýz pre manažment
  • Účasť na školeniach a rozvoji tímu

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Skúsenosti v oblasti kaderníctva alebo manažmentu salónu
  • Výborné organizačné a komunikačné schopnosti
  • Schopnosť viesť a motivovať tím
  • Flexibilita a ochota pracovať v zmenách
  • Zameranie na kvalitu a spokojnosť zákazníka
  • Znalosť práce s počítačom a rezervačnými systémami
  • Schopnosť riešiť konflikty a stresové situácie
  • Zodpovedný prístup k práci a dochvíľnosť
  • Znalosť hygienických a bezpečnostných predpisov
  • Ochota učiť sa a rozvíjať sa

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké máte skúsenosti s riadením tímu?
  • Ako by ste riešili sťažnosť nespokojného zákazníka?
  • Aké metódy používate na motiváciu zamestnancov?
  • Ako zvládate prácu pod tlakom?
  • Aké máte skúsenosti s plánovaním rozvrhov?
  • Ako by ste zabezpečili kvalitu služieb v salóne?
  • Aké marketingové aktivity by ste navrhli pre salón?
  • Ako pristupujete k riešeniu konfliktov v tíme?