Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Direktor medicinskih storitev

Opis

Text copied to clipboard!
Iščemo Direktorja medicinskih storitev, ki bo odgovoren za celovito upravljanje in razvoj medicinskih storitev v naši zdravstveni ustanovi. Kandidat bo vodil medicinski oddelek, zagotavljal visoko kakovost zdravstvene oskrbe, usklajeval delo medicinskega osebja ter skrbel za skladnost z zakonodajo in standardi. V vlogi direktorja medicinskih storitev boste sodelovali z drugimi oddelki, razvijali strategije za izboljšanje storitev in uvajali inovacije v medicinsko prakso. Pričakujemo visoko strokovnost, vodstvene sposobnosti in sposobnost učinkovitega komuniciranja z različnimi deležniki. Vaša naloga bo tudi spremljanje finančnih vidikov delovanja oddelka ter zagotavljanje optimalne uporabe virov. Če ste motivirani za vodenje in izboljševanje medicinskih storitev ter imate izkušnje v zdravstvenem sektorju, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Vodenje in koordinacija medicinskega osebja in oddelkov.
  • Zagotavljanje skladnosti z zdravstvenimi standardi in zakonodajo.
  • Razvijanje in izvajanje strategij za izboljšanje kakovosti zdravstvenih storitev.
  • Sodelovanje z drugimi oddelki in zunanjimi partnerji.
  • Nadzor nad finančnim poslovanjem medicinskega oddelka.
  • Uvajanje novih medicinskih tehnologij in postopkov.
  • Spremljanje uspešnosti in priprava poročil za vodstvo.
  • Organizacija izobraževanj in usposabljanj za medicinsko osebje.
  • Reševanje konfliktov in zagotavljanje pozitivnega delovnega okolja.
  • Skrb za varnost pacientov in osebja.

Zahteve

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz medicine ali sorodnih področij.
  • Večletne izkušnje na vodstvenih položajih v zdravstvu.
  • Poznavanje zdravstvene zakonodaje in standardov.
  • Odlične komunikacijske in vodstvene sposobnosti.
  • Sposobnost strateškega razmišljanja in načrtovanja.
  • Izkušnje z upravljanjem proračuna in virov.
  • Sposobnost dela pod pritiskom in reševanja problemov.
  • Znanje tujih jezikov je prednost.
  • Visoka stopnja odgovornosti in etičnosti.
  • Pripravljenost na stalno izobraževanje in razvoj.

Možna vprašanja na razgovoru

Text copied to clipboard!
  • Kakšne izkušnje imate z vodenjem medicinskega osebja?
  • Kako bi izboljšali kakovost zdravstvenih storitev v naši ustanovi?
  • Kako pristopate k reševanju konfliktov v timu?
  • Katere strategije uporabljate za učinkovito upravljanje proračuna?
  • Kako spremljate in zagotavljate skladnost z zdravstveno zakonodajo?
  • Kako uvajate nove tehnologije v medicinsko prakso?
  • Kako motivirate svoje sodelavce?
  • Kako se spopadate s stresnimi situacijami?
  • Kakšne izkušnje imate z organizacijo izobraževanj?
  • Kako bi opisali svoj stil vodenja?