Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Fasilitator
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Fasilitatorja, ki bo podpiral in usmerjal skupinske procese za doseganje učinkovitih rezultatov. Fasilitator bo odgovoren za načrtovanje, organizacijo in vodenje sestankov, delavnic ter drugih skupinskih aktivnosti, ki spodbujajo sodelovanje, komunikacijo in reševanje problemov. Ključna naloga je ustvariti okolje, kjer lahko udeleženci svobodno izražajo svoje ideje, poslušajo druge in skupaj razvijajo rešitve. Fasilitator mora biti sposoben prepoznati dinamiko skupine, upravljati konflikte in motivirati člane k aktivnemu sodelovanju. Poleg tega bo sodeloval z vodstvom in drugimi deležniki za prilagajanje metod dela glede na potrebe skupine in cilje organizacije. Pričakujemo visoko stopnjo komunikacijskih veščin, empatijo in sposobnost prilagajanja različnim situacijam. Fasilitator bo prispeval k izboljšanju učinkovitosti timskega dela, povečanju inovativnosti in doseganju skupnih ciljev v različnih okoljih, kot so podjetja, izobraževalne ustanove ali nevladne organizacije.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Načrtovanje in priprava skupinskih srečanj in delavnic
- Vodenje in usmerjanje skupinskih procesov
- Spodbujanje odprte komunikacije med udeleženci
- Upravljanje konfliktov in reševanje nesoglasij
- Spremljanje dinamike skupine in prilagajanje pristopov
- Sodelovanje z vodstvom pri določanju ciljev in metod dela
- Spodbujanje sodelovanja in timskega duha
- Zagotavljanje, da so vsi udeleženci vključeni in slišani
- Analiza rezultatov in priprava povratnih informacij
- Izobraževanje udeležencev o učinkovitih skupinskih praksah
Zahteve
Text copied to clipboard!- Odlične komunikacijske in medosebne veščine
- Izkušnje z vodenjem skupinskih procesov ali delavnic
- Sposobnost reševanja konfliktov in mediacije
- Empatija in razumevanje različnih perspektiv
- Organizacijske sposobnosti in natančnost
- Prilagodljivost in sposobnost hitrega odziva na spremembe
- Znanje metod facilitacije in timskega dela
- Sposobnost motiviranja in spodbujanja sodelovanja
- Poznavanje psihologije skupin je prednost
- Sposobnost dela z različnimi starostnimi in strokovnimi skupinami
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi opisali svojo vlogo fasilitatorja?
- Katere metode facilitacije najpogosteje uporabljate?
- Kako ravnate v primeru konflikta med udeleženci?
- Kako spodbujate sodelovanje v skupini?
- Kako prilagajate svoj pristop različnim skupinam?
- Kakšne izkušnje imate z vodenjem delavnic?
- Kako merite uspešnost skupinskih procesov?
- Kako se soočate z neaktivnimi udeleženci?
- Kako vključite vse člane skupine v diskusijo?
- Kako se pripravite na facilitacijo nove skupine?
