Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Kategorijski vodja
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Kategorijskega vodjo, ki bo prevzel odgovornost za strateško upravljanje in razvoj določenih kategorij izdelkov v našem podjetju. Vaša naloga bo analizirati trg, spremljati trende, sodelovati z dobavitelji ter optimizirati ponudbo izdelkov, da bi povečali prodajo in zadovoljstvo strank. Kot Kategorijski vodja boste tesno sodelovali z oddelki za nabavo, marketing in prodajo, da zagotovite usklajenost strategij in doseganje poslovnih ciljev. Prav tako boste odgovorni za spremljanje uspešnosti kategorij, pripravo poročil in predlogov za izboljšave. Pričakujemo, da boste imeli odlične analitične sposobnosti, sposobnost vodenja projektov in timsko delo. Če ste proaktivni, imate izkušnje na področju upravljanja kategorij in želite prispevati k rasti podjetja, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje in izvajanje strategij za upravljanje kategorij izdelkov.
- Analiza tržnih trendov in konkurence za optimizacijo ponudbe.
- Sodelovanje z dobavitelji pri pogajanjih in izbiri izdelkov.
- Spremljanje prodajnih rezultatov in priprava poročil za vodstvo.
- Koordinacija z oddelki marketinga in prodaje za promocijo kategorij.
- Upravljanje zalog in zagotavljanje optimalne razpoložljivosti izdelkov.
- Vodenje projektov za izboljšanje učinkovitosti kategorij.
- Razvijanje cenovnih strategij za povečanje dobičkonosnosti.
- Spremljanje zadovoljstva strank in prilagajanje ponudbe njihovim potrebam.
- Usposabljanje in vodenje manjših timov znotraj kategorije.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Vsaj 3 leta izkušenj na področju upravljanja kategorij ali sorodnih področjih.
- Odlično razumevanje trga in potrošniških trendov.
- Močne analitične in organizacijske sposobnosti.
- Izkušnje z uporabo orodij za analizo podatkov in upravljanje zalog.
- Odlične komunikacijske in pogajalske veščine.
- Sposobnost dela v dinamičnem in timskem okolju.
- Znanje angleškega jezika na poslovni ravni.
- Izkušnje z vodenjem projektov in timov.
- Usmerjenost k rezultatom in reševanju problemov.
- Fleksibilnost in prilagodljivost spremembam na trgu.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate z upravljanjem kategorij izdelkov?
- Kako pristopate k analizi tržnih trendov?
- Kako bi izboljšali prodajo določene kategorije?
- Kako sodelujete z dobavitelji in drugimi oddelki?
- Kako merite uspešnost kategorije?
- Kako ravnate v primeru padca prodaje v kategoriji?
- Katere programske opreme ste uporabljali za analizo podatkov?
- Kako motivirate svoj tim?
- Kako se prilagajate hitrim spremembam na trgu?
- Kakšne so vaše dolgoročne karierne ambicije?
