Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Koordinator za varnost in zdravje pri delu
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo koordinatorja za varnost in zdravje pri delu, ki bo odgovoren za razvoj, izvajanje in spremljanje programov varnosti, zdravja in preprečevanja tveganj v delovnem okolju. Ta vloga je ključna za zagotavljanje skladnosti z zakonodajo, internimi pravilniki in najboljšimi praksami na področju varnosti in zdravja pri delu. Uspešen kandidat bo tesno sodeloval z vodstvom, zaposlenimi, zunanjimi izvajalci in pristojnimi institucijami pri prepoznavanju nevarnosti, ocenjevanju tveganj ter uvajanju učinkovitih preventivnih in korektivnih ukrepov.
Koordinator za varnost in zdravje pri delu pripravlja in posodablja interne akte, navodila, evidence in poročila, povezana z varnostjo pri delu, požarno varnostjo, uporabo osebne varovalne opreme ter obvladovanjem izrednih dogodkov. Pomemben del dela vključuje organizacijo usposabljanj zaposlenih, ozaveščanje o varnem ravnanju ter spremljanje izvajanja varnostnih postopkov na vseh ravneh organizacije. Pri tem je pomembna sposobnost jasne komunikacije, doslednosti in strokovne presoje.
V tej vlogi boste izvajali redne preglede delovnih mest, analizirali delovne procese in sodelovali pri preiskavah nezgod, skorajšnjih nezgod ter drugih varnostnih odstopanj. Na podlagi ugotovitev boste predlagali izboljšave, spremljali izvedbo ukrepov in pripravljali priporočila za zmanjšanje tveganj. Prav tako boste sodelovali pri uvajanju nove opreme, spremembah delovnih procesov in projektih, kjer je treba že v fazi načrtovanja upoštevati zahteve varnosti in zdravja pri delu.
Idealni kandidat ima dobro poznavanje predpisov s področja varnosti in zdravja pri delu, analitičen pristop, občutek za podrobnosti ter sposobnost samostojnega in organiziranega dela. Za uspeh na tem delovnem mestu je pomembna tudi sposobnost sodelovanja z različnimi oddelki, priprave jasne dokumentacije in učinkovitega komuniciranja z zaposlenimi na vseh ravneh. Cenimo proaktivnost, odgovornost in usmerjenost k nenehnim izboljšavam delovnega okolja.
Delovno mesto je primerno za strokovnjaka, ki želi aktivno prispevati k ustvarjanju varne organizacijske kulture, zmanjševanju poškodb pri delu in izboljšanju splošnega počutja zaposlenih. Če vas motivira delo, ki združuje zakonodajno skladnost, preventivo, izobraževanje in praktično reševanje izzivov na terenu, je to odlična priložnost za vas. Pričakujemo osebo, ki bo s svojim znanjem in zavzetostjo pomagala graditi delovno okolje, v katerem sta varnost in zdravje zaposlenih vedno na prvem mestu.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Priprava, izvajanje in posodabljanje programov varnosti in zdravja pri delu.
- Izvajanje ocen tveganja ter predlaganje preventivnih in korektivnih ukrepov.
- Spremljanje skladnosti z zakonodajo, internimi pravilniki in varnostnimi standardi.
- Organizacija in izvedba usposabljanj zaposlenih s področja varnosti pri delu.
- Preiskovanje nezgod pri delu, skorajšnjih nezgod in priprava poročil.
- Izvajanje rednih pregledov delovnih mest, opreme in delovnih postopkov.
- Sodelovanje pri pripravi načrtov za ukrepanje ob izrednih dogodkih.
- Vodenje evidenc, dokumentacije in komunikacije z zunanjimi nadzornimi organi.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Najmanj višješolska ali visokošolska izobrazba ustrezne smeri.
- Poznavanje zakonodaje s področja varnosti in zdravja pri delu.
- Izkušnje z ocenjevanjem tveganj in pripravo varnostne dokumentacije.
- Sposobnost samostojnega dela in učinkovitega sodelovanja z različnimi oddelki.
- Dobre organizacijske, analitične in komunikacijske sposobnosti.
- Znanje uporabe pisarniških orodij in priprave strokovnih poročil.
- Natančnost, odgovornost in proaktiven pristop k reševanju težav.
- Zaželene izkušnje z internimi presojami ali nadzorom skladnosti.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate na področju varnosti in zdravja pri delu?
- Ali ste že pripravljali ocene tveganja in varnostno dokumentacijo?
- Kako pristopate k preiskavi nezgode pri delu?
- Kako bi izboljšali varnostno kulturo v organizaciji?
- Ali imate izkušnje z izvajanjem usposabljanj za zaposlene?
- Kako spremljate spremembe zakonodaje in jih uvajate v prakso?
- Kako ravnate v primeru ugotovljenih neskladnosti na delovnem mestu?
- Katere ukrepe bi predlagali za zmanjšanje ponavljajočih se varnostnih tveganj?
