Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Vodja ekipe prodajnega oddelka
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Vodjo prodajne ekipe, ki bo prevzel ključno vlogo pri vodenju, motiviranju in razvoju prodajne ekipe z namenom doseganja in preseganja prodajnih ciljev podjetja. Idealni kandidat bo imel izkušnje z vodenjem prodajnih timov, odlično razumevanje prodajnih strategij ter sposobnost analize trga in prilagajanja pristopov glede na potrebe strank in tržne razmere.
Vodja prodajne ekipe bo odgovoren za oblikovanje in izvajanje prodajnih strategij, spremljanje uspešnosti ekipe, zagotavljanje visoke ravni zadovoljstva strank ter sodelovanje z drugimi oddelki za doseganje skupnih ciljev podjetja. Poleg tega bo skrbel za razvoj in usposabljanje članov ekipe, izvajal redne ocene uspešnosti ter zagotavljal, da vsi člani ekipe razumejo in sledijo prodajnim ciljem in vrednotam podjetja.
Uspešen kandidat bo moral imeti odlične komunikacijske in vodstvene sposobnosti, sposobnost reševanja konfliktov, analitično razmišljanje ter visoko stopnjo organiziranosti. Prav tako mora biti sposoben delovati v dinamičnem okolju, hitro sprejemati odločitve in učinkovito upravljati s časom in viri.
Če ste ambiciozni, ciljno usmerjeni in imate strast do vodenja ljudi ter doseganja rezultatov, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi in skupaj z nami gradite uspešno prodajno zgodbo.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Vodenje in motiviranje prodajne ekipe
- Postavljanje in spremljanje prodajnih ciljev
- Razvijanje in izvajanje prodajnih strategij
- Spremljanje tržnih trendov in konkurence
- Izvajanje rednih analiz prodajne uspešnosti
- Sodelovanje z drugimi oddelki za doseganje skupnih ciljev
- Organizacija prodajnih sestankov in usposabljanj
- Zagotavljanje visoke ravni zadovoljstva strank
- Reševanje težav in pritožb strank
- Priprava poročil za vodstvo
Zahteve
Text copied to clipboard!- Vsaj 3 leta izkušenj na podobnem vodstvenem položaju
- Odlične komunikacijske in vodstvene sposobnosti
- Poznavanje prodajnih tehnik in strategij
- Sposobnost analize podatkov in tržnih trendov
- Organiziranost in sposobnost upravljanja s časom
- Znanje uporabe CRM sistemov in MS Office orodij
- Sposobnost dela pod pritiskom in v dinamičnem okolju
- Usmerjenost k rezultatom in doseganju ciljev
- Znanje slovenskega in angleškega jezika
- Visoka stopnja samoiniciativnosti in odgovornosti
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne so vaše izkušnje z vodenjem prodajnih ekip?
- Kako motivirate svojo ekipo za doseganje ciljev?
- Kako pristopate k reševanju konfliktov v ekipi?
- Katere prodajne strategije ste že uspešno uporabili?
- Kako spremljate in analizirate prodajno uspešnost?
- Kako se prilagajate spremembam na trgu?
- Kakšna je vaša izkušnja z uporabo CRM sistemov?
- Kako zagotavljate zadovoljstvo strank?
- Kako sodelujete z drugimi oddelki v podjetju?
- Kaj vas motivira pri delu v prodaji?
