Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Vodja testiranja programske opreme

Opis

Text copied to clipboard!
Iščemo Vodjo testiranja programske opreme, ki bo odgovoren za načrtovanje, organizacijo in vodenje vseh aktivnosti, povezanih s testiranjem programske opreme v našem podjetju. Kandidat bo sodeloval z razvojnimi ekipami, da zagotovi kakovost in zanesljivost naših izdelkov. Naloge vključujejo razvoj testnih strategij, upravljanje testnih ekip, spremljanje napredka testiranja ter zagotavljanje skladnosti s standardi kakovosti. Idealni kandidat ima izkušnje z različnimi metodologijami testiranja, odlično razumevanje življenjskega cikla razvoja programske opreme ter sposobnost reševanja kompleksnih problemov. Poleg tega mora imeti dobre komunikacijske sposobnosti za učinkovito sodelovanje z različnimi oddelki in vodstvom. V vlogi boste imeli priložnost vplivati na izboljšave procesov testiranja in prispevati k razvoju inovativnih rešitev, ki bodo povečale zadovoljstvo naših strank. Če ste motivirani, organizirani in imate strast do zagotavljanja kakovosti programske opreme, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot Vodja testiranja programske opreme.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Načrtovanje in izvajanje strategij testiranja programske opreme.
  • Vodenje in usmerjanje ekipe testnih inženirjev.
  • Sodelovanje z razvojnimi ekipami za zagotavljanje kakovosti izdelkov.
  • Razvijanje in vzdrževanje testnih načrtov in primerov.
  • Spremljanje napredka testiranja in priprava poročil za vodstvo.
  • Upravljanje orodij za avtomatizacijo testiranja in testnih okolij.
  • Analiza rezultatov testiranja in identifikacija težav.
  • Izobraževanje in mentorstvo članov ekipe.
  • Zagotavljanje skladnosti s standardi kakovosti in varnosti.
  • Nenehno izboljševanje procesov testiranja in metodologij.

Zahteve

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz računalništva, informatike ali sorodnega področja.
  • Večletne izkušnje na področju testiranja programske opreme.
  • Izkušnje z vodenjem in motiviranjem testnih ekip.
  • Poznavanje različnih metodologij testiranja (manualno, avtomatizirano).
  • Sposobnost analitičnega razmišljanja in reševanja problemov.
  • Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
  • Izkušnje z orodji za avtomatizacijo testiranja (npr. Selenium, JIRA).
  • Razumevanje življenjskega cikla razvoja programske opreme (SDLC).
  • Sposobnost dela pod pritiskom in upravljanja več projektov hkrati.
  • Znanje angleškega jezika za tehnično dokumentacijo.

Možna vprašanja na razgovoru

Text copied to clipboard!
  • Kakšne izkušnje imate z vodenjem testnih ekip?
  • Katere metode testiranja ste uporabljali v preteklosti?
  • Kako pristopate k razvoju testnih strategij?
  • Kakšna orodja za avtomatizacijo testiranja poznate in uporabljate?
  • Kako rešujete konflikte znotraj ekipe ali z drugimi oddelki?
  • Kako spremljate in poročate o napredku testiranja?
  • Kako zagotavljate kakovost in skladnost s standardi?
  • Ali imate izkušnje z agilnimi metodologijami?
  • Kako motivirate svojo ekipo?
  • Kako se spopadate z nepredvidenimi težavami med testiranjem?