Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Direktor za stvaranje potražnje
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Direktora za stvaranje potražnje koji će biti ključni član našeg tima zadužen za razvoj i implementaciju strategija za povećanje potražnje za našim proizvodima i uslugama. Ova pozicija zahteva duboko razumevanje tržišta, potrošačkih potreba i trendova, kao i sposobnost da se kreiraju inovativne kampanje koje će privući i zadržati kupce. Kandidat će sarađivati sa timovima za prodaju, marketing i razvoj proizvoda kako bi osigurao usklađenost strategija i maksimizirao poslovne rezultate. Direktor za stvaranje potražnje treba da poseduje analitičke veštine za praćenje i evaluaciju uspešnosti kampanja, kao i sposobnost da prilagodi pristupe u skladu sa promenama na tržištu. Očekuje se da će ova osoba biti lider koji motiviše tim i donosi odluke zasnovane na podacima, sa jasnim fokusom na rast prihoda i jačanje brenda. Pozicija zahteva iskustvo u upravljanju projektima, izvrsne komunikacijske sposobnosti i sposobnost rada u dinamičnom okruženju. Ako ste proaktivni, kreativni i usmereni na rezultate, ovo je prava prilika za vas da doprinesete našem uspehu i rastu.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija strategija za stvaranje potražnje
- Analiza tržišnih trendova i potreba potrošača
- Saradnja sa timovima za prodaju i marketing
- Kreiranje i vođenje kampanja za povećanje prodaje
- Praćenje i evaluacija uspešnosti kampanja
- Upravljanje budžetom za marketing i promociju
- Identifikacija novih prilika za rast potražnje
- Vođenje i motivisanje tima
- Priprema izveštaja i prezentacija za menadžment
- Prilagođavanje strategija na osnovu povratnih informacija i podataka
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz marketinga, ekonomije ili srodnih oblasti
- Minimum 5 godina iskustva na sličnim pozicijama
- Iskustvo u vođenju timova i projekata
- Snažne analitičke i komunikacijske veštine
- Poznavanje digitalnih marketinških alata i tehnika
- Sposobnost donošenja odluka zasnovanih na podacima
- Kreativnost i inovativnost u pristupu problemima
- Sposobnost rada pod pritiskom i u dinamičnom okruženju
- Odlične organizacione sposobnosti
- Visok nivo samoinicijative i proaktivnosti
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste pristupili razvoju strategije za stvaranje potražnje u novom tržišnom segmentu?
- Koje metode koristite za analizu uspešnosti marketinških kampanja?
- Kako motivišete svoj tim da postigne ciljeve?
- Možete li opisati primer uspešne kampanje koju ste vodili?
- Kako se nosite sa promenama i izazovima na tržištu?
- Koje digitalne alate smatrate najefikasnijim za stvaranje potražnje?
- Kako balansirate između kreativnosti i analize podataka u svom radu?
- Na koji način sarađujete sa prodajnim timom?
- Kako upravljate budžetom za marketing?
- Koji su vam najvažniji faktori za donošenje odluka u marketingu?
