Text copied to clipboard!

Наслов

Text copied to clipboard!

Menadžer hotelskog osoblja

Опис

Text copied to clipboard!
Tražimo Menadžera hotelskog osoblja koji će biti odgovoran za efikasno upravljanje i koordinaciju svih zaposlenih u hotelu. Ova pozicija zahteva sposobnost vođenja tima, rešavanja problema i održavanja visokog nivoa usluge gostima. Kandidat će sarađivati sa različitim odeljenjima kako bi osigurao da svi aspekti hotelskog poslovanja funkcionišu besprekorno. Menadžer hotelskog osoblja ima ključnu ulogu u motivisanju zaposlenih, organizaciji radnih smena, kao i u procesu zapošljavanja i obuke novih članova tima. Takođe, biće odgovoran za praćenje performansi osoblja i implementaciju standarda kvaliteta. Idealni kandidat poseduje odlične komunikacijske veštine, sposobnost rešavanja konflikata i iskustvo u upravljanju ljudskim resursima u ugostiteljstvu. Ova pozicija je ključna za održavanje reputacije hotela i zadovoljstvo gostiju, te zahteva posvećenost i profesionalizam.

Одговорности

Text copied to clipboard!
  • Upravljanje dnevnim operacijama hotelskog osoblja
  • Organizacija i raspored radnih smena
  • Regrutacija, selekcija i obuka novih zaposlenih
  • Praćenje i evaluacija radnih performansi osoblja
  • Razvijanje i implementacija procedura i standarda usluge
  • Rešavanje konflikata i problema unutar tima
  • Saradnja sa menadžmentom hotela radi poboljšanja usluga
  • Održavanje pozitivne radne atmosfere i motivacije zaposlenih
  • Praćenje poštovanja sigurnosnih i higijenskih standarda
  • Izveštavanje o aktivnostima i rezultatima rada osoblja

Захтеви

Text copied to clipboard!
  • Iskustvo na sličnim pozicijama u ugostiteljstvu
  • Odlične organizacione i komunikacijske veštine
  • Sposobnost vođenja i motivisanja tima
  • Poznavanje standarda hotelske industrije
  • Fleksibilnost i spremnost na rad u smenama
  • Sposobnost rešavanja problema i donošenja odluka
  • Visoka odgovornost i profesionalizam
  • Poznavanje rada na računaru i hotelskih softvera
  • Sposobnost rada pod pritiskom
  • Poznavanje više jezika je prednost

Могућа питања на интервјуу

Text copied to clipboard!
  • Kako biste opisali svoje iskustvo u upravljanju hotelskim osobljem?
  • Kako pristupate rešavanju konflikata unutar tima?
  • Koje metode koristite za motivaciju zaposlenih?
  • Kako organizujete radne smene i raspored osoblja?
  • Kako biste reagovali u slučaju nezadovoljstva gosta zbog usluge?
  • Koje softvere za upravljanje hotelom poznajete?
  • Kako pratite i ocenjujete performanse zaposlenih?
  • Kako se nosite sa stresnim situacijama na poslu?