Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Menadžer industrijskih odnosa
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Menadžera industrijskih odnosa koji će biti ključna figura u održavanju i unapređenju odnosa između zaposlenih i menadžmenta u našoj organizaciji. Ova pozicija zahteva duboko razumevanje radnog prava, kolektivnih ugovora i procesa rešavanja radnih sporova. Kandidat će biti zadužen za pregovore sa sindikatima, implementaciju politika koje promovišu pozitivnu radnu atmosferu i osiguravanje usklađenosti sa zakonodavstvom. Idealni kandidat poseduje odlične komunikacijske veštine, sposobnost analize i rešavanja problema, kao i iskustvo u vođenju timova i projekata vezanih za industrijske odnose. Menadžer industrijskih odnosa igra ključnu ulogu u prevenciji radnih sukoba, unapređenju radnih uslova i jačanju saradnje između zaposlenih i poslodavaca, što direktno doprinosi uspehu i stabilnosti kompanije. Očekuje se da kandidat bude proaktivan, sposoban da radi pod pritiskom i da poseduje visok nivo profesionalizma i integriteta.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Upravljanje odnosima između zaposlenih i menadžmenta
- Pregovaranje sa sindikatima i radnim organizacijama
- Praćenje i primena radnog zakonodavstva
- Rešavanje radnih sporova i konflikata
- Razvijanje i implementacija politika industrijskih odnosa
- Održavanje pozitivne radne atmosfere
- Savetovanje menadžmenta o pitanjima radnih odnosa
- Organizovanje treninga i radionica za zaposlene
- Praćenje promena u zakonodavstvu i industrijskim standardima
- Izveštavanje o stanju industrijskih odnosa upravi kompanije
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti prava, menadžmenta ili srodnih oblasti
- Iskustvo u oblasti industrijskih odnosa ili ljudskih resursa
- Poznavanje radnog prava i kolektivnih ugovora
- Izvrsne komunikacijske i pregovaračke veštine
- Sposobnost rešavanja konflikata i donošenja odluka
- Organizacione i analitičke sposobnosti
- Visok nivo profesionalizma i etike
- Sposobnost rada pod pritiskom
- Znanje engleskog jezika je prednost
- Iskustvo u radu sa sindikatima
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste rešili konflikt između zaposlenih i menadžmenta?
- Koje su ključne odredbe radnog zakonodavstva koje treba pratiti?
- Kako pristupate pregovorima sa sindikatima?
- Kako biste unapredili radnu atmosferu u kompaniji?
- Koje metode koristite za prevenciju radnih sporova?
- Kako pratite promene u industrijskim standardima?
- Kako biste opisali svoj stil vođenja tima?
- Kako se nosite sa pritiskom i stresnim situacijama?
- Koje su vaše ključne veštine u oblasti industrijskih odnosa?
- Kako biste edukovali zaposlene o njihovim pravima i obavezama?
