Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Menadžer sektora
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Menadžera sektora koji će biti ključna osoba u vođenju i razvoju određenog sektora unutar naše organizacije. Kandidat će biti odgovoran za planiranje, organizaciju i nadzor svih aktivnosti u sektoru, kao i za upravljanje timom zaposlenih. Menadžer sektora treba da osigura efikasno ostvarivanje ciljeva, optimizaciju procesa i kontinuirano unapređenje rada. Takođe, očekuje se da razvija strategije za povećanje produktivnosti i kvaliteta usluga ili proizvoda koje sektor pruža. Kandidat mora imati odlične komunikacione i liderske veštine, sposobnost donošenja odluka i rešavanja problema, kao i iskustvo u upravljanju projektima i timovima. Rad u dinamičnom okruženju i prilagođavanje promenama su neophodni za uspeh na ovoj poziciji. Menadžer sektora će sarađivati sa drugim odeljenjima i rukovodstvom kako bi se osigurala usklađenost sa ciljevima kompanije i tržišnim zahtevima. Ova pozicija pruža mogućnost profesionalnog razvoja i značajan uticaj na poslovne rezultate kompanije.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Planiranje i organizacija rada sektora
- Upravljanje timom zaposlenih i njihova motivacija
- Praćenje i analiza performansi sektora
- Razvijanje i implementacija strategija za unapređenje rada
- Koordinacija sa drugim sektorima i odeljenjima
- Održavanje komunikacije sa rukovodstvom kompanije
- Upravljanje budžetom sektora
- Identifikacija i rešavanje problema u radu sektora
- Obezbeđivanje usklađenosti sa internim politikama i procedurama
- Izveštavanje o rezultatima rada sektora
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma fakulteta relevantne oblasti
- Iskustvo na menadžerskoj poziciji najmanje 3 godine
- Odlične liderske i komunikacione veštine
- Sposobnost donošenja odluka i rešavanja problema
- Poznavanje upravljanja projektima
- Organizacione sposobnosti i upravljanje vremenom
- Sposobnost rada pod pritiskom
- Znanje rada na računaru i relevantnih softverskih alata
- Orijentisanost ka rezultatima i timskom radu
- Fleksibilnost i prilagodljivost promenama
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Koje menadžerske veštine posedujete?
- Kako motivišete svoj tim?
- Kako pristupate rešavanju konflikata u timu?
- Koje metode koristite za praćenje performansi?
- Kako upravljate stresnim situacijama?
- Kako planirate i organizujete rad sektora?
- Koje iskustvo imate u upravljanju budžetom?
- Kako sarađujete sa drugim odeljenjima?
- Kako implementirate promene u radu sektora?
- Koji su vaši profesionalni ciljevi?
