Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Stariji Menadžer
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Starijeg Menadžera koji će igrati ključnu ulogu u vođenju i nadgledanju timova, projekata i strateških inicijativa unutar naše organizacije. Kao Stariji Menadžer, bićete odgovorni za postavljanje ciljeva, praćenje učinka, optimizaciju procesa i osiguranje da se svi zadaci izvršavaju efikasno i u skladu sa poslovnim ciljevima. Ova pozicija zahteva izuzetne liderske veštine, sposobnost donošenja odluka i iskustvo u upravljanju višefunkcionalnim timovima.Stariji Menadžer će raditi direktno sa višim rukovodstvom kako bi se razvile i implementirale strategije koje unapređuju poslovanje. Takođe će biti odgovoran za mentorstvo mlađih menadžera i članova tima, kao i za identifikaciju prilika za rast i poboljšanje performansi. Idealni kandidat ima dokazano iskustvo u vođenju timova, upravljanju budžetima i projektima, kao i sposobnost da komunicira efikasno sa različitim interesnim grupama.Uloga zahteva visok nivo profesionalizma, strateško razmišljanje i sposobnost da se brzo prilagodi promenama u poslovnom okruženju. Kandidat mora biti sposoban da balansira između operativnih zadataka i dugoročnog planiranja, uz stalno praćenje tržišnih trendova i konkurencije. Ako ste motivisani, proaktivni i imate strast za liderstvom, ovo je prava prilika za vas.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Vođenje i nadgledanje timova i odeljenja
- Postavljanje i praćenje strateških ciljeva
- Upravljanje budžetima i resursima
- Razvijanje i implementacija poslovnih strategija
- Mentorstvo i razvoj zaposlenih
- Praćenje performansi i optimizacija procesa
- Komunikacija sa višim rukovodstvom i eksternim partnerima
- Upravljanje promenama i inicijativama za unapređenje
- Analiza tržišnih trendova i konkurencije
- Izveštavanje o rezultatima i napretku
- Upravljanje projektima visokog prioriteta
- Osiguranje usklađenosti sa politikama i regulativama
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma iz oblasti menadžmenta, ekonomije ili srodne oblasti
- Minimalno 7 godina iskustva na rukovodećim pozicijama
- Izražene liderske i organizacione veštine
- Odlično poznavanje poslovnih procesa i strategija
- Iskustvo u upravljanju timovima i projektima
- Sposobnost donošenja odluka pod pritiskom
- Veštine komunikacije i pregovaranja
- Poznavanje rada sa budžetima i finansijskim izveštajima
- Sposobnost analitičkog razmišljanja
- Poznavanje rada u MS Office i poslovnim softverima
- Fleksibilnost i spremnost na promene
- Odlično znanje engleskog jezika
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Koje je vaše prethodno iskustvo u vođenju timova?
- Kako pristupate rešavanju konflikata unutar tima?
- Na koji način postavljate i pratite ciljeve?
- Kako upravljate budžetom i resursima?
- Koje strategije koristite za motivaciju zaposlenih?
- Kako se nosite sa promenama u poslovnom okruženju?
- Možete li navesti primer uspešnog projekta koji ste vodili?
- Kako komunicirate sa višim rukovodstvom?
- Koje alate koristite za praćenje performansi?
- Kako balansirate između operativnih i strateških zadataka?
- Koje su vaše najveće prednosti kao lidera?
- Kako razvijate i unapređujete timske veštine?
