Text copied to clipboard!

Наслов

Text copied to clipboard!

Vođa tima menadžera zajednice psihologa

Опис

Text copied to clipboard!
Tražimo vođu tima menadžera zajednice psihologa koji će biti odgovoran za koordinaciju i vođenje tima stručnjaka koji rade na podršci i razvoju zajednice. Ova uloga zahteva duboko razumevanje psiholoških principa i sposobnost primene tih principa u upravljanju timom i interakciji sa članovima zajednice. Kandidat će biti odgovoran za kreiranje strategija za angažovanje zajednice, rešavanje konflikata i pružanje podrške članovima tima u njihovom profesionalnom razvoju. Idealni kandidat će imati iskustvo u vođenju tima, kao i u radu sa različitim zajednicama, i biti sposoban da razvija i implementira programe koji promovišu mentalno zdravlje i dobrobit. Takođe, očekuje se da kandidat bude sposoban da analizira povratne informacije i koristi ih za unapređenje strategija angažovanja zajednice. Ova pozicija zahteva odlične komunikacione veštine, empatiju i sposobnost da inspiriše i motiviše tim.

Одговорности

Text copied to clipboard!
  • Koordinacija i vođenje tima menadžera zajednice.
  • Razvijanje strategija za angažovanje zajednice.
  • Rešavanje konflikata unutar zajednice.
  • Pružanje podrške članovima tima u profesionalnom razvoju.
  • Analiza povratnih informacija i unapređenje strategija.
  • Organizacija radionica i treninga za tim.
  • Izveštavanje o napretku i rezultatima tima.
  • Održavanje visokog nivoa komunikacije sa članovima zajednice.

Захтеви

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz psihologije ili srodne oblasti.
  • Iskustvo u vođenju tima.
  • Odlične komunikacione veštine.
  • Sposobnost rešavanja konflikata.
  • Empatija i sposobnost motivisanja tima.
  • Iskustvo u radu sa različitim zajednicama.
  • Sposobnost analize povratnih informacija.
  • Poznavanje strategija za promociju mentalnog zdravlja.

Могућа питања на интервјуу

Text copied to clipboard!
  • Kako biste opisali svoj stil vođenja tima?
  • Koje strategije koristite za rešavanje konflikata?
  • Kako motivišete svoj tim?
  • Koje iskustvo imate u radu sa različitim zajednicama?
  • Kako koristite povratne informacije za unapređenje strategija?