Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Кофаундер
Опис
Text copied to clipboard!
Тражимо кофаундера који ће бити кључни партнер у оснивању и развоју нове компаније или пројекта. Кофаундер има значајну улогу у дефинисању визије, стратегије и културе компаније, као и у доношењу важних пословних одлука. Ова позиција захтева предузетнички дух, способност тимског рада, као и спремност на преузимање ризика и одговорности. Кофаундер ће радити на развоју пословног модела, привлачењу инвеститора, изградњи тима и имплементацији иновативних решења. Поред тога, очекује се активно учешће у свим аспектима пословања, укључујући маркетинг, продају, финансије и операције. Успешан кандидат треба да има јасну визију и страст за развој пословања, као и способност да мотивише и води тим ка заједничким циљевима. Ова улога је идеална за оне који желе да буду део стварања нечег новог и утичу на будућност компаније од самог почетка.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Развој и дефинисање визије и стратегије компаније
- Доношење кључних пословних одлука
- Изградња и вођење тима
- Привлачење и комуникација са инвеститорима
- Управљање финансијама и ресурсима
- Планирање и имплементација пословних активности
- Развој пословног модела и иновативних решења
- Маркетинг и промоција производа или услуга
- Одржавање односа са партнерима и клијентима
- Прати трендове и прилагођавање стратегије на тржишту
Захтеви
Text copied to clipboard!- Предузетнички дух и иницијатива
- Искуство у вођењу или развоју пословања
- Одличне комуникационе и лидерске вештине
- Способност рада у динамичном и неизвесном окружењу
- Знање о финансијском управљању и планирању
- Спремност на преузимање ризика и одговорности
- Креативност и иновативност у решавању проблема
- Добро разумевање тржишта и конкуренције
- Висок ниво мотивације и посвећености
- Способност тимског рада и сарадње
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Које је ваше претходно искуство у оснивању или вођењу компаније?
- Како бисте описали свој стил вођења?
- Како приступате решавању конфликата у тиму?
- Које су ваше јаке стране као кофаундера?
- Како планирате да привучете инвеститоре?
- Како се носите са ризиком и неизвесношћу?
- Које иновативне идеје бисте донели у компанију?
- Како бисте мотивисали тим у тешким тренуцима?
- Које индустрије најбоље познајете?
- Како видите развој компаније у наредних пет година?
