Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Arbetsrådgivare
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad arbetsrådgivare som kan hjälpa individer att navigera på arbetsmarknaden och utveckla sina karriärer. Som arbetsrådgivare kommer du att arbeta nära klienter för att identifiera deras styrkor, intressen och mål, samt erbjuda praktiska råd om jobbsökning, utbildning och yrkesutveckling. Du kommer att stödja både arbetssökande och anställda i olika skeden av deras yrkesliv, hjälpa till med CV-skrivning, intervjuträning och karriärplanering. Rollen kräver god kommunikationsförmåga, empati och förmåga att motivera andra. Du kommer även att samarbeta med arbetsgivare och utbildningsinstitutioner för att skapa möjligheter för dina klienter. Arbetsrådgivaren spelar en viktig roll i att främja sysselsättning och personlig utveckling, och bidrar till att stärka individers självförtroende och anställningsbarhet. Vi söker dig som är lösningsorienterad, har erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor och brinner för att hjälpa människor att nå sina yrkesmål.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Ge individuell karriärrådgivning och stöd till klienter.
- Hjälpa till med CV- och personligt brevsskrivning.
- Förbereda klienter för arbetsintervjuer.
- Identifiera utbildnings- och utvecklingsmöjligheter.
- Samarbeta med arbetsgivare för att skapa praktik- och anställningsmöjligheter.
- Följa upp klienters framsteg och ge fortsatt stöd.
- Organisera workshops och informationsmöten.
- Hålla sig uppdaterad om arbetsmarknadstrender och lagstiftning.
- Dokumentera och rapportera klienters utveckling.
- Bygga nätverk med relevanta organisationer och myndigheter.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant utbildning inom HR, socialt arbete eller liknande.
- Erfarenhet av karriärrådgivning eller arbetsmarknadsstöd.
- God kommunikations- och lyssnarförmåga.
- Empatisk och motiverande inställning.
- Förmåga att arbeta självständigt och i team.
- Kunskap om arbetsmarknadens villkor och trender.
- God datorvana och erfarenhet av digitala verktyg.
- Flexibilitet och problemlösningsförmåga.
- Tålamod och uthållighet i rådgivningsprocesser.
- Förmåga att hantera konfidentiell information.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Hur skulle du hjälpa en klient som är osäker på sin karriärväg?
- Vilka metoder använder du för att motivera arbetssökande?
- Hur håller du dig uppdaterad om förändringar på arbetsmarknaden?
- Kan du ge exempel på hur du hanterat en svår rådgivningssituation?
- Hur samarbetar du med arbetsgivare för att skapa möjligheter för klienter?
- Vilka digitala verktyg använder du i ditt arbete?
- Hur mäter du framgång i ditt rådgivningsarbete?
- Hur hanterar du klienters personliga utmaningar i rådgivningsprocessen?
