Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Föreståndare för äldreboende
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och erfaren föreståndare för äldreboende som vill leda och utveckla vår verksamhet med fokus på kvalitet, omsorg och effektivitet. Som föreståndare kommer du att ha det övergripande ansvaret för att säkerställa att boendet uppfyller alla lagstadgade krav, erbjuder en trygg och värdig miljö för de boende samt är en attraktiv arbetsplats för personalen.
Du kommer att arbeta nära vårdpersonal, anhöriga, myndigheter och andra intressenter för att säkerställa att vården och omsorgen håller hög standard. Rollen kräver goda ledaregenskaper, strategiskt tänkande och en stark känsla för service och empati. Du kommer att ansvara för budget, personalledning, kvalitetsarbete och utveckling av verksamheten.
Vi söker dig som har erfarenhet av ledarskap inom äldreomsorg eller liknande verksamhet. Du är van att fatta beslut, hantera komplexa situationer och har en god kommunikativ förmåga. Du är också en inspirerande ledare som kan motivera och engagera dina medarbetare.
Som föreståndare kommer du att:
- Leda och utveckla verksamheten enligt gällande lagar och riktlinjer
- Ansvara för personalrekrytering, arbetsmiljö och kompetensutveckling
- Säkerställa att vården är individanpassad och av hög kvalitet
- Arbeta med budget och ekonomisk uppföljning
- Ha kontakt med anhöriga, myndigheter och andra samarbetspartners
- Driva förbättringsarbete och implementera nya rutiner
Vi erbjuder en meningsfull och utvecklande roll i en organisation som värdesätter kvalitet, respekt och samarbete. Du får möjlighet att påverka och göra skillnad i människors liv varje dag. Tjänsten är på heltid och tillsvidare, med tillträde enligt överenskommelse.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och utveckla äldreboendets verksamhet
- Säkerställa hög kvalitet i vård och omsorg
- Personalansvar inklusive rekrytering och utveckling
- Budgetansvar och ekonomisk uppföljning
- Samarbeta med anhöriga och externa aktörer
- Implementera och följa upp kvalitetsrutiner
- Arbeta med arbetsmiljö och trivsel
- Följa lagar och föreskrifter inom äldreomsorg
- Planera och genomföra interna möten och utbildningar
- Rapportera till ledning och myndigheter
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant högskoleutbildning inom vård, socialt arbete eller ledarskap
- Minst 3 års erfarenhet av ledarskap inom äldreomsorg
- God kännedom om lagstiftning inom vård och omsorg
- Starka ledaregenskaper och god kommunikationsförmåga
- Erfarenhet av budget- och personalansvar
- Förmåga att arbeta strukturerat och målinriktat
- Empatisk och serviceinriktad inställning
- God datorvana och erfarenhet av verksamhetssystem
- Flytande svenska i tal och skrift
- Meriterande med erfarenhet av förändringsledning
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av att leda personal inom äldreomsorg?
- Hur arbetar du med att säkerställa kvalitet i vård och omsorg?
- Beskriv en situation där du hanterat en svår personalfråga.
- Hur ser du på samverkan med anhöriga och myndigheter?
- Vilka verktyg använder du för att följa upp ekonomi och budget?
- Hur motiverar du dina medarbetare i vardagen?
- Har du erfarenhet av att implementera nya rutiner eller system?
- Hur hanterar du stressiga eller akuta situationer?
- Vilken roll spelar arbetsmiljö i din ledarstil?
- Vad motiverar dig i rollen som föreståndare?
