Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Psykometriker
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en psykometriker som är engagerad i att utveckla och tillämpa psykometriska metoder för att mäta och analysera mänskliga beteenden och förmågor. Rollen innebär att designa, administrera och tolka olika psykologiska tester och utvärderingar för att stödja beslut inom utbildning, rekrytering, klinisk diagnostik och forskning. Som psykometriker kommer du att arbeta nära andra yrkesverksamma inom psykologi, utbildning och HR för att säkerställa att testverktyg är tillförlitliga, giltiga och rättvisa. Du kommer också att bidra till utvecklingen av nya testmetoder och förbättra befintliga instrument genom statistisk analys och forskning. En viktig del av arbetet är att kommunicera resultat och rekommendationer till både specialister och icke-experter på ett tydligt och begripligt sätt. Vi värdesätter noggrannhet, analytisk förmåga och en stark etisk medvetenhet i denna roll. Om du har en passion för att förstå och mäta mänskligt beteende och vill bidra till evidensbaserade beslut, är detta en utmärkt möjlighet för dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Utveckla och validera psykometriska tester och bedömningsverktyg.
- Genomföra statistiska analyser för att säkerställa testernas tillförlitlighet och validitet.
- Administrera och tolka psykologiska tester och utvärderingar.
- Samarbeta med forskare, psykologer och HR-specialister för att anpassa testverktyg efter behov.
- Presentera och rapportera testresultat på ett tydligt och professionellt sätt.
- Bidra till forskning och utveckling inom psykometri och relaterade områden.
- Övervaka testprocesser för att säkerställa etiska och rättvisa bedömningar.
- Utbilda personal i användning och tolkning av psykometriska verktyg.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant högskoleutbildning inom psykologi, statistik eller liknande område.
- Erfarenhet av psykometrisk testning och analys.
- God kunskap i statistiska metoder och programvaror som SPSS, R eller liknande.
- Förmåga att kommunicera komplex information på ett begripligt sätt.
- Noggrannhet och analytisk förmåga.
- God samarbetsförmåga och initiativtagande.
- Förståelse för etiska riktlinjer inom psykologisk testning.
- Erfarenhet av forskning och vetenskaplig rapportering är meriterande.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av att utveckla eller administrera psykometriska tester?
- Hur säkerställer du att ett test är både tillförlitligt och giltigt?
- Kan du ge exempel på statistiska metoder du använt i psykometrisk analys?
- Hur hanterar du etiska dilemman i samband med psykologisk testning?
- Hur kommunicerar du komplexa testresultat till icke-experter?
- Vilka programvaror är du van att använda för dataanalys?
- Hur håller du dig uppdaterad inom psykometri och relaterad forskning?
- Kan du beskriva en utmaning du mött i ditt arbete som psykometriker och hur du löste den?
