Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Senior Designchef
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en Senior Designchef som kan leda och inspirera vårt designteam till nya höjder. Som Senior Designchef kommer du att ha det övergripande ansvaret för att utveckla och implementera vår designstrategi, säkerställa hög kvalitet i allt visuellt material och arbeta nära andra avdelningar för att skapa en enhetlig och stark varumärkesidentitet. Du kommer att vara en nyckelperson i att forma företagets visuella uttryck och säkerställa att designen stödjer våra affärsmål.
I denna roll förväntas du ha en djup förståelse för både användarcentrerad design och affärsstrategi. Du kommer att leda ett team av designers, ge vägledning och feedback, samt främja en kultur av kreativitet, innovation och samarbete. Du kommer också att arbeta nära produktägare, marknadsföring, utveckling och ledning för att säkerställa att designlösningarna är genomförbara, effektiva och i linje med företagets vision.
Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att arbeta med design på en strategisk nivå, gärna inom digitala produkter eller tjänster. Du har en stark portfölj som visar din förmåga att skapa användarvänliga och visuellt tilltalande lösningar. Du är en naturlig ledare som kan inspirera andra, hantera flera projekt samtidigt och fatta välgrundade beslut under press.
Som Senior Designchef kommer du också att ansvara för att identifiera nya designtrender, verktyg och metoder som kan förbättra vårt arbete. Du kommer att delta i rekrytering av nya designmedarbetare och bidra till att bygga ett starkt och mångsidigt team. Din roll är avgörande för att säkerställa att vår design är konsekvent, innovativ och konkurrenskraftig på marknaden.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och utveckla designteamet
- Utforma och implementera designstrategier
- Samarbeta med andra avdelningar för att säkerställa enhetlig varumärkesidentitet
- Säkerställa hög kvalitet i allt visuellt material
- Ge feedback och vägledning till designers
- Identifiera och implementera nya designtrender och verktyg
- Delta i rekrytering och onboarding av nya designers
- Hantera flera projekt och prioritera resurser effektivt
- Säkerställa att designlösningar stödjer affärsmål
- Främja en kultur av kreativitet och innovation
Krav
Text copied to clipboard!- Minst 7 års erfarenhet inom design, varav minst 3 i ledande roll
- Stark portfölj med exempel på digital och visuell design
- Erfarenhet av att leda och coacha designteam
- God förståelse för användarcentrerad design och UX/UI-principer
- Förmåga att arbeta strategiskt och operativt
- Erfarenhet av samarbete med produkt- och utvecklingsteam
- Utmärkta kommunikations- och presentationsfärdigheter
- Förmåga att fatta beslut under press
- Kännedom om aktuella designverktyg (t.ex. Figma, Adobe Creative Suite)
- Flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Kan du beskriva din erfarenhet av att leda designteam?
- Hur säkerställer du att designen stödjer affärsmålen?
- Vilka designverktyg använder du mest och varför?
- Hur hanterar du feedback inom teamet?
- Kan du ge exempel på ett projekt där du implementerat en ny designstrategi?
- Hur håller du dig uppdaterad med nya trender inom design?
- Hur samarbetar du med andra avdelningar i ett projekt?
- Vad anser du är viktigast i en stark varumärkesidentitet?
- Hur prioriterar du mellan flera pågående projekt?
- Vilken roll spelar användarfeedback i din designprocess?
