Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Ürün Geliştirme Müdürü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Ürün Geliştirme Müdürü arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin mevcut ve yeni ürünlerinin geliştirilmesinden, yönetilmesinden ve iyileştirilmesinden sorumludur. Ürün Geliştirme Müdürü, pazar araştırmaları yaparak müşteri ihtiyaçlarını analiz eder, yenilikçi fikirler geliştirir ve bu fikirlerin hayata geçirilmesini sağlar. Ayrıca, ürün yaşam döngüsünün her aşamasında ekiplerle yakın iş birliği içinde çalışır, projelerin zamanında ve bütçeye uygun şekilde tamamlanmasını denetler. Ürün stratejilerinin oluşturulmasında ve uygulanmasında liderlik yapar, şirketin hedeflerine ulaşmasına katkı sağlar. Müşteri geri bildirimlerini değerlendirerek ürünlerde sürekli iyileştirme sağlar ve rekabetçi avantaj yaratır. Ürün lansman süreçlerini yönetir, pazarlama ve satış ekipleriyle koordinasyon sağlar. Ayrıca, ürün geliştirme ekibinin yönetiminden, motivasyonundan ve performans değerlendirmesinden sorumludur. Teknolojik gelişmeleri ve sektördeki trendleri yakından takip ederek, şirketin inovasyon kapasitesini artırır. Ürün Geliştirme Müdürü, şirketin büyüme hedeflerine ulaşmasında kritik bir rol oynar ve stratejik karar alma süreçlerine aktif olarak katılır. Bu pozisyon, güçlü liderlik, iletişim ve analitik düşünme becerileri gerektirir. Adayların, ürün yönetimi ve geliştirme alanında deneyimli, ekip yönetiminde başarılı ve sonuç odaklı olmaları beklenmektedir.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Ürün geliştirme stratejilerini oluşturmak ve uygulamak
- Pazar araştırmaları yaparak müşteri ihtiyaçlarını analiz etmek
- Yeni ürün fikirleri geliştirmek ve projelendirmek
- Ürün yaşam döngüsünü yönetmek
- Ekipler arası koordinasyonu sağlamak
- Ürün lansman süreçlerini yönetmek
- Müşteri geri bildirimlerini değerlendirmek ve iyileştirmeler yapmak
- Bütçe ve zaman yönetimini sağlamak
- Teknolojik gelişmeleri ve trendleri takip etmek
- Ürün geliştirme ekibini yönetmek ve motive etmek
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olmak
- Ürün geliştirme veya ürün yönetimi alanında en az 5 yıl deneyim
- Ekip yönetimi konusunda tecrübeli olmak
- Analitik düşünme ve problem çözme becerisi
- İyi derecede İngilizce bilgisi
- Güçlü iletişim ve liderlik yetenekleri
- Proje yönetimi konusunda bilgi sahibi olmak
- Yenilikçi ve sonuç odaklı çalışabilmek
- MS Office ve ürün yönetimi yazılımlarına hakim olmak
- Pazar ve müşteri odaklı bakış açısına sahip olmak
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Ürün geliştirme alanında hangi projelerde görev aldınız?
- Bir ürünün başarısız olduğu bir durumu nasıl yönettiniz?
- Ekip yönetimi konusundaki deneyiminiz nedir?
- Pazar araştırmalarını nasıl gerçekleştiriyorsunuz?
- Yenilikçi bir ürün fikrini nasıl hayata geçirirsiniz?
- Zaman ve bütçe yönetiminde karşılaştığınız zorluklar nelerdi?
- Müşteri geri bildirimlerini ürün geliştirmede nasıl kullanıyorsunuz?
- Teknolojik gelişmeleri takip etmek için hangi kaynakları kullanıyorsunuz?
- Ürün lansman sürecini nasıl yönetirsiniz?
- Şirket hedeflerine ulaşmak için ürün stratejilerini nasıl belirlersiniz?
