Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Genel Müdür
Açıklama
Text copied to clipboard!
Genel Müdür arıyoruz. Genel Müdür, şirketin tüm operasyonlarını yönetmek, stratejik hedeflere ulaşmak ve sürdürülebilir büyümeyi sağlamakla sorumludur. Bu pozisyon, şirketin vizyonunu ve misyonunu gerçekleştirmek için tüm departmanlar arasında koordinasyonu sağlar ve üst yönetimle yakın işbirliği içinde çalışır. Genel Müdür, finansal performansı izler, kaynakları etkin şekilde yönetir ve şirketin rekabet gücünü artırmak için yenilikçi çözümler geliştirir. Ayrıca, çalışan motivasyonunu artırmak, müşteri memnuniyetini sağlamak ve şirketin itibarını korumak da görevleri arasındadır. Bu rol, liderlik becerileri, stratejik düşünme yeteneği ve güçlü iletişim kabiliyeti gerektirir. Başarılı bir Genel Müdür, değişen piyasa koşullarına hızlı adapte olabilir ve şirketin uzun vadeli başarısını garanti altına alır.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Şirketin günlük operasyonlarını yönetmek ve denetlemek
- Stratejik planlar geliştirmek ve uygulamak
- Finansal performansı izlemek ve bütçe yönetimi yapmak
- Departmanlar arası koordinasyonu sağlamak
- Çalışanların performansını değerlendirmek ve geliştirmek
- Müşteri ilişkilerini yönetmek ve memnuniyeti artırmak
- Pazar analizleri yapmak ve rekabet stratejileri geliştirmek
- Yönetim kurulu ile iletişim kurmak ve raporlar sunmak
- Şirket politikalarını oluşturmak ve uygulamak
- Risk yönetimi stratejileri geliştirmek
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- İşletme, ekonomi veya ilgili alanlarda lisans veya yüksek lisans derecesi
- En az 7 yıl üst düzey yönetim deneyimi
- Güçlü liderlik ve takım yönetimi becerileri
- Stratejik düşünme ve problem çözme yeteneği
- Mükemmel iletişim ve müzakere becerileri
- Finansal analiz ve bütçe yönetimi bilgisi
- Değişim yönetimi ve adaptasyon yeteneği
- Sonuç odaklı çalışma prensibi
- İyi derecede İngilizce bilgisi
- Yoğun çalışma temposuna uyum sağlama
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Genel müdür olarak en büyük başarınız nedir?
- Zor bir yönetim krizini nasıl çözdünüz?
- Stratejik planlama süreciniz nasıldır?
- Takım motivasyonunu nasıl sağlarsınız?
- Finansal performansı artırmak için hangi yöntemleri kullanırsınız?
- Değişen piyasa koşullarına nasıl adapte olursunuz?
- Çatışma yönetimi konusunda deneyiminiz nedir?
- Yönetim kurulu ile iletişimde nelere dikkat edersiniz?
- Müşteri memnuniyetini artırmak için hangi stratejileri uygularsınız?
- Kariyerinizde karşılaştığınız en büyük zorluk nedir?
