Text copied to clipboard!

Başlık

Text copied to clipboard!

Genlik Hizmetleri Koordinatörü

Açıklama

Text copied to clipboard!
Genlik Hizmetleri Koordinatörü arıyoruz. Bu pozisyon, gençlik programlarının planlanması, uygulanması ve değerlendirilmesinden sorumludur. Gençlerin gelişimini destekleyen çeşitli aktiviteler ve projeler organize ederek, gençlerin sosyal, kültürel ve kişisel becerilerini geliştirmeyi amaçlar. Koordinatör, gençlik merkezleri, okullar ve sivil toplum kuruluşları ile iş birliği yaparak, gençlerin ihtiyaçlarına uygun hizmetler sunar. Ayrıca, bütçe yönetimi, ekip koordinasyonu ve raporlama gibi idari görevleri de üstlenir. Gençlik politikaları ve güncel trendler hakkında bilgi sahibi olmak, iletişim ve liderlik becerilerine sahip olmak bu pozisyon için önemlidir. Gençlerin katılımını artırmak ve toplumsal fayda sağlamak için yaratıcı ve yenilikçi çözümler geliştirmek beklenir. Bu rol, gençlik alanında kariyer yapmak isteyenler için ideal bir fırsattır ve topluma pozitif katkı sağlamayı hedefler.

Sorumluluklar

Text copied to clipboard!
  • Gençlik programlarını planlamak ve organize etmek
  • Gençlik merkezleri ve diğer paydaşlarla iş birliği yapmak
  • Projelerin uygulanmasını ve takibini sağlamak
  • Bütçe ve kaynak yönetimini yapmak
  • Ekip üyelerini koordine etmek ve yönlendirmek
  • Gençlerin ihtiyaçlarını analiz etmek ve raporlamak
  • Etkinlikler için tanıtım ve iletişim faaliyetleri yürütmek
  • Gençlik politikaları ve mevzuatını takip etmek
  • Katılımcıların geri bildirimlerini toplamak ve değerlendirmek
  • Raporlar hazırlamak ve üst yönetime sunmak

Gereksinimler

Text copied to clipboard!
  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olmak (Sosyoloji, Psikoloji, Sosyal Hizmet vb.)
  • Gençlik çalışmaları veya sosyal hizmet alanında deneyim sahibi olmak
  • İyi derecede iletişim ve organizasyon becerilerine sahip olmak
  • Takım çalışmasına yatkın olmak
  • Problem çözme ve kriz yönetimi becerileri
  • Bilgisayar ve ofis programlarını etkin kullanabilmek
  • Yaratıcı ve yenilikçi düşünce yapısına sahip olmak
  • Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek
  • Sosyal sorumluluk bilinci yüksek olmak
  • Raporlama ve dokümantasyon becerileri

Potansiyel mülakat soruları

Text copied to clipboard!
  • Gençlik hizmetleri alanında hangi deneyimlere sahipsiniz?
  • Bir gençlik programını nasıl planlar ve uygularsınız?
  • Zor bir durumda ekip üyelerini nasıl motive edersiniz?
  • Gençlerin katılımını artırmak için hangi yöntemleri kullanırsınız?
  • Bütçe yönetimi konusunda deneyiminiz var mı?
  • Gençlik politikaları hakkında ne kadar bilgi sahibisiniz?
  • Bir projede karşılaştığınız en büyük zorluk neydi ve nasıl çözdünüz?
  • Takım çalışmasında karşılaştığınız bir problemi anlatır mısınız?
  • Yaratıcı bir etkinlik fikriniz oldu mu? Nasıl uyguladınız?
  • Raporlama ve dokümantasyon süreçlerini nasıl yönetirsiniz?