Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Gençlik Programı Direktörü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Gençlik Programı Direktörü arıyoruz. Bu pozisyon, gençlere yönelik programların geliştirilmesi, uygulanması ve değerlendirilmesinden sorumludur. Gençlik Programı Direktörü, kurumun vizyon ve misyonuna uygun olarak gençlerin kişisel, sosyal ve akademik gelişimlerini destekleyecek projeler tasarlar ve yürütür. Ayrıca, gençlik programlarının sürdürülebilirliğini sağlamak için kaynak geliştirme, bütçe yönetimi ve paydaşlarla iş birliği süreçlerini yönetir.
Gençlik Programı Direktörü, gençlerle etkili iletişim kurabilen, liderlik yeteneklerine sahip ve yenilikçi yaklaşımlar geliştirebilen bir profesyoneldir. Bu pozisyon, gençlik çalışanları ve gönüllülerden oluşan bir ekibi yönetir, eğitimler düzenler ve programların etkililiğini ölçmek için değerlendirme araçları geliştirir. Ayrıca, gençlerin ihtiyaçlarını analiz ederek yeni programlar oluşturur ve mevcut programları günceller.
Gençlik Programı Direktörü, topluluk içinde gençlerin aktif katılımını teşvik eder ve onların liderlik becerilerini geliştirmelerine yardımcı olur. Kurum içi ve dışı paydaşlarla güçlü ilişkiler kurarak, gençlik programlarının tanıtımını ve yaygınlaştırılmasını sağlar. Ayrıca, gençlik politikalarını takip eder ve ulusal/uluslararası gençlik ağlarıyla iş birliği yapar.
Başarılı bir Gençlik Programı Direktörü, stratejik planlama, proje yönetimi ve raporlama konularında deneyimlidir. Gençlerin karşılaştığı güncel sorunlara duyarlı, çözüm odaklı ve motivasyonu yüksek bir liderdir. Bu pozisyon, gençlerin potansiyellerini en üst düzeye çıkarmak için yenilikçi ve kapsayıcı programlar geliştirmeye odaklanır.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Gençlik programlarının planlanması ve uygulanması
- Gençlik çalışanları ve gönüllü ekibin yönetimi
- Program bütçesinin hazırlanması ve takibi
- Gençlerin ihtiyaçlarının analiz edilmesi ve yeni projelerin geliştirilmesi
- Paydaşlarla iş birliği ve iletişimin sağlanması
- Programların etkililiğinin değerlendirilmesi ve raporlanması
- Kaynak geliştirme ve fon bulma faaliyetlerinin yürütülmesi
- Gençlik politikalarının ve güncel trendlerin takip edilmesi
- Topluluk içinde gençlerin katılımının teşvik edilmesi
- Eğitim ve atölye çalışmalarının organize edilmesi
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olmak
- Gençlik çalışmaları veya sosyal hizmet alanında en az 3 yıl deneyim
- Liderlik ve ekip yönetimi becerileri
- Proje yönetimi ve stratejik planlama deneyimi
- Etkili iletişim ve sunum yetenekleri
- Kaynak geliştirme ve bütçe yönetimi bilgisi
- Yenilikçi ve çözüm odaklı yaklaşım
- Gençlerle çalışmaya istekli ve motivasyonu yüksek olmak
- MS Office ve dijital araçlara hakimiyet
- Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Gençlik programları geliştirme konusunda deneyiminiz nedir?
- Bir ekibi nasıl motive edersiniz?
- Kaynak geliştirme süreçlerinde nasıl bir yol izlersiniz?
- Gençlerin ihtiyaçlarını nasıl analiz edersiniz?
- Zor bir durumda nasıl çözüm üretirsiniz?
- Programların etkililiğini nasıl ölçersiniz?
- Paydaşlarla iletişimi nasıl yönetirsiniz?
- Daha önce yürüttüğünüz bir projeyi anlatır mısınız?
- Gençlerle iletişimde hangi yöntemleri kullanırsınız?
- Kapsayıcı programlar oluşturmak için neler yaparsınız?
