Text copied to clipboard!

Başlık

Text copied to clipboard!

İş Sağlığı ve Güvenliği Koordinatörü

Açıklama

Text copied to clipboard!
İş Sağlığı ve Güvenliği Koordinatörü arıyoruz. Bu pozisyon, çalışanların sağlığını ve güvenliğini korumaya yönelik politika, prosedür ve uygulamaların geliştirilmesi, uygulanması ve sürekli iyileştirilmesinden sorumludur. Görev alacak kişi, iş yerindeki tehlikeleri belirleyerek risk değerlendirmeleri yapacak, yasal mevzuata uygunluğu takip edecek ve güvenli çalışma kültürünün kurum genelinde benimsenmesini destekleyecektir. Rol, farklı departmanlarla yakın iş birliği içinde çalışmayı, saha denetimleri gerçekleştirmeyi ve olası iş kazaları ile ramak kala olaylarının kök neden analizlerini yapmayı gerektirir. İdeal aday, iş sağlığı ve güvenliği alanında güçlü teknik bilgiye sahip, detay odaklı, iletişim becerileri gelişmiş ve eğitim verme konusunda yetkin olmalıdır. Çalışanlara yönelik zorunlu İSG eğitimlerinin planlanması ve yürütülmesi, acil durum planlarının güncellenmesi, tatbikatların organize edilmesi ve kişisel koruyucu donanım kullanımının izlenmesi bu rolün temel parçaları arasındadır. Ayrıca iş yeri hekimi, insan kaynakları, operasyon ekipleri ve dış denetim kurumları ile koordinasyon sağlanması beklenir. Bu görevde başarılı olacak kişi, yalnızca mevcut riskleri yönetmekle kalmayıp aynı zamanda önleyici yaklaşımı benimseyerek süreçleri daha güvenli hale getirecek öneriler geliştirmelidir. İş kazası kayıtlarının tutulması, performans göstergelerinin raporlanması, düzeltici ve önleyici faaliyetlerin takibi ve iç denetim sonuçlarının değerlendirilmesi günlük sorumlulukların önemli bir bölümünü oluşturur. Kurumun faaliyet alanına bağlı olarak üretim sahaları, ofis ortamları, depo alanları veya saha operasyonlarında aktif gözlem ve inceleme yapılması gerekebilir. İş Sağlığı ve Güvenliği Koordinatörü, kurumun yasal yükümlülüklerini yerine getirmesine katkı sağlarken aynı zamanda çalışan bağlılığı, operasyonel verimlilik ve kurumsal itibar üzerinde de doğrudan etkili olur. Güvenli bir çalışma ortamı oluşturmak, yalnızca mevzuat gerekliliği değil, aynı zamanda sürdürülebilir iş başarısının temel unsurlarından biridir. Bu nedenle adayın analitik düşünme, problem çözme, raporlama, planlama ve paydaş yönetimi konularında güçlü olması önemlidir. Pozisyon, değişen mevzuatın ve sektör standartlarının yakından takip edilmesini, gerektiğinde prosedürlerin revize edilmesini ve yönetim ekibine düzenli bilgilendirme yapılmasını gerektirir. Eğer siz de çalışan sağlığını önceleyen, riskleri proaktif biçimde yöneten ve kurum genelinde güvenlik kültürünü güçlendirmeye istekli bir profesyonelseniz, bu rol sizin için güçlü bir kariyer fırsatı sunabilir.

Sorumluluklar

Text copied to clipboard!
  • İş yerinde risk değerlendirmeleri yapmak ve güncel tutmak
  • İSG politika ve prosedürlerini hazırlamak, uygulamak ve geliştirmek
  • Saha denetimleri gerçekleştirerek uygunsuzlukları tespit etmek
  • İş kazaları, ramak kala olaylar ve meslek hastalıkları süreçlerini takip etmek
  • Çalışanlara iş sağlığı ve güvenliği eğitimleri planlamak ve vermek
  • Acil durum planlarını hazırlamak, güncellemek ve tatbikatları koordine etmek
  • Yasal mevzuata uyumu izlemek ve gerekli raporlamaları yapmak
  • Düzeltici ve önleyici faaliyetlerin uygulanmasını takip etmek

Gereksinimler

Text copied to clipboard!
  • İş sağlığı ve güvenliği alanında eğitim veya ilgili bir bölümden mezuniyet
  • İSG mevzuatı ve uygulamaları konusunda güncel bilgi sahibi olmak
  • Risk analizi, denetim ve raporlama süreçlerinde deneyim sahibi olmak
  • Güçlü iletişim, koordinasyon ve sunum becerilerine sahip olmak
  • MS Office ve raporlama araçlarını etkin kullanabilmek
  • Detaylara dikkat eden ve analitik düşünme yeteneği güçlü olmak
  • Ekiplerle sahada aktif çalışabilecek organizasyon becerisine sahip olmak
  • Tercihen ilgili İSG sertifikalarına sahip olmak

Potansiyel mülakat soruları

Text copied to clipboard!
  • İş sağlığı ve güvenliği alanındaki deneyiminizi nasıl tanımlarsınız?
  • Daha önce yürüttüğünüz risk değerlendirme çalışmalarına örnek verebilir misiniz?
  • İSG mevzuatındaki değişiklikleri nasıl takip ediyorsunuz?
  • Bir iş kazası sonrası kök neden analizi sürecini nasıl yönetirsiniz?
  • Çalışanlara verdiğiniz eğitimlerde katılımı artırmak için hangi yöntemleri kullanırsınız?
  • Saha denetimlerinde en sık karşılaştığınız uygunsuzluklar nelerdir?