Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Katılımcı Davranış Eğitmeni
Açıklama
Text copied to clipboard!
Katılımcı Davranış Eğitmeni arıyoruz. Bu pozisyon, bireylerin ve grupların olumlu davranışlar geliştirmelerine yardımcı olmak amacıyla çeşitli eğitim programları tasarlamak ve uygulamakla sorumludur. Katılımcı Davranış Eğitmeni, eğitim süreçlerinde katılımcıların aktif olarak sürece dahil olmalarını teşvik eder, davranışsal değişimlerin sürdürülebilir olmasını sağlar ve bireysel farklılıkları göz önünde bulundurarak kişiye özel yaklaşımlar geliştirir.
Eğitmen, eğitim öncesinde katılımcıların mevcut davranışlarını analiz eder, ihtiyaçlarını belirler ve buna uygun içerikler hazırlar. Eğitim sırasında interaktif yöntemler kullanarak katılımcıların sürece katılımını artırır, grup çalışmaları, rol oyunları ve vaka analizleri gibi tekniklerle öğrenmeyi destekler. Eğitim sonrası ise, katılımcıların gelişimini takip eder, geri bildirimler sunar ve gerektiğinde ek destek sağlar.
Katılımcı Davranış Eğitmeni, iletişim becerileri yüksek, empati yeteneği gelişmiş, sabırlı ve çözüm odaklı bir profesyonel olmalıdır. Ayrıca, davranış bilimleri, psikoloji veya eğitim alanında bilgi sahibi olması beklenir. Bu pozisyon, okullar, özel eğitim kurumları, şirketler, sivil toplum kuruluşları ve danışmanlık firmalarında görev alabilir.
Eğitmen, katılımcıların motivasyonunu artırmak, özgüvenlerini geliştirmek ve sosyal becerilerini güçlendirmek için çeşitli stratejiler uygular. Ayrıca, zorlayıcı davranışlarla başa çıkma yöntemleri, pozitif pekiştirme teknikleri ve etkili iletişim yolları konusunda eğitimler verir. Katılımcı Davranış Eğitmeni, sürekli olarak kendini geliştirmeye açık olmalı, yeni eğitim yöntemlerini takip etmeli ve uygulamalıdır.
Bu pozisyon, bireylerin ve grupların yaşam kalitesini artırmayı hedeflerken, aynı zamanda toplumsal uyum ve işbirliğini de destekler. Katılımcı Davranış Eğitmeni olarak, insanların potansiyellerini en iyi şekilde ortaya çıkarmalarına yardımcı olacak, onların kişisel ve sosyal gelişimlerine katkı sağlayacaksınız.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Davranış geliştirme eğitim programları tasarlamak ve uygulamak
- Katılımcıların mevcut davranışlarını analiz etmek
- Eğitimlerde interaktif ve katılımcı yöntemler kullanmak
- Grup çalışmaları ve rol oyunları düzenlemek
- Katılımcıların gelişimini izlemek ve geri bildirim sağlamak
- Zorlayıcı davranışlarla başa çıkma stratejileri öğretmek
- Pozitif pekiştirme teknikleri uygulamak
- Eğitim materyalleri hazırlamak ve güncellemek
- Katılımcıların motivasyonunu artırmak
- Eğitim sonrası destek ve danışmanlık sunmak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olmak (psikoloji, eğitim vb.)
- Davranış bilimleri veya eğitim alanında deneyim
- İletişim ve sunum becerilerinin yüksek olması
- Empati ve sabır sahibi olmak
- Grup yönetimi konusunda tecrübe
- Problem çözme ve analitik düşünme yeteneği
- Eğitim materyali hazırlama becerisi
- Sürekli öğrenmeye ve gelişime açık olmak
- Zaman yönetimi konusunda yetkinlik
- MS Office ve eğitim teknolojilerine hakimiyet
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Daha önce hangi davranış geliştirme eğitimlerinde görev aldınız?
- Katılımcıların motivasyonunu nasıl sağlarsınız?
- Zorlayıcı bir katılımcı ile karşılaştığınızda nasıl bir yol izlersiniz?
- Eğitim programlarınızı nasıl planlıyorsunuz?
- Grup dinamiklerini yönetme konusundaki deneyiminiz nedir?
- Pozitif pekiştirme tekniklerini nasıl uygularsınız?
- Eğitim sonrası katılımcı gelişimini nasıl takip ediyorsunuz?
- Kendinizi mesleki olarak nasıl geliştiriyorsunuz?
- Bir eğitimde karşılaştığınız en büyük zorluk neydi ve nasıl aştınız?
- Eğitim materyallerinizi nasıl hazırlıyorsunuz?
