Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Yardımcı Hemşirelik Hizmetleri Müdürü
Açıklama
Text copied to clipboard!
Aramıza katılacak Yardımcı Hemşirelik Hizmetleri Müdürü arıyoruz. Bu pozisyon, sağlık kurumlarında yardımcı hemşirelik hizmetlerinin etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesini sağlamak, ekipleri yönetmek ve hasta bakım kalitesini artırmak için kritik bir rol üstlenmektedir. Yardımcı Hemşirelik Hizmetleri Müdürü, hemşirelik ekibinin koordinasyonunu sağlamak, günlük operasyonları yönetmek ve hasta bakım standartlarının uygulanmasını denetlemekle sorumludur. Ayrıca, kurumun politikalarına uygun olarak personel eğitimlerini organize etmek, performans değerlendirmeleri yapmak ve hasta memnuniyetini artırıcı projeler geliştirmek de görevleri arasındadır.
Bu pozisyonda çalışacak kişi, sağlık hizmetlerinin sürekli iyileştirilmesi için yenilikçi yaklaşımlar geliştirmeli, hasta güvenliği ve memnuniyetini ön planda tutmalıdır. Yardımcı hemşirelik personelinin iş dağılımını planlamak, vardiya düzenlemelerini yapmak ve ekip içi iletişimi güçlendirmek de önemli sorumluluklar arasındadır. Ayrıca, kalite kontrol süreçlerine katkı sağlamak, hasta ve yakınlarından gelen geri bildirimleri değerlendirmek ve gerekli düzeltici önlemleri almak beklenmektedir.
Yardımcı Hemşirelik Hizmetleri Müdürü, üst yönetim ile iş birliği içinde çalışarak kurumun hedeflerine ulaşmasına katkı sağlar. Sağlık sektöründeki güncel gelişmeleri takip ederek, ekibin mesleki gelişimini destekler ve etik ilkelere uygun hareket eder. Bu pozisyon, güçlü liderlik, iletişim ve organizasyon becerileri gerektirir. Adayların, benzer bir pozisyonda deneyim sahibi olmaları ve sağlık yönetimi alanında bilgi sahibi olmaları tercih edilir.
Eğer siz de dinamik, çözüm odaklı ve ekip yönetiminde başarılı biriyseniz, bu pozisyon için başvurunuzu bekliyoruz.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Yardımcı hemşirelik ekibinin yönetimi ve koordinasyonu
- Hasta bakım standartlarının uygulanmasını sağlamak
- Personel eğitimlerini planlamak ve yürütmek
- Vardiya ve iş dağılımı düzenlemelerini yapmak
- Hasta memnuniyetini artırıcı projeler geliştirmek
- Kalite kontrol ve iyileştirme süreçlerine katkı sağlamak
- Performans değerlendirmeleri yapmak
- Üst yönetim ile iletişim ve raporlama yapmak
- Ekip içi iletişimi güçlendirmek
- Hasta ve yakınlarından gelen geri bildirimleri değerlendirmek
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Hemşirelik veya sağlık yönetimi alanında lisans mezunu olmak
- Benzer pozisyonda en az 3 yıl deneyim
- Liderlik ve ekip yönetimi becerisi
- İletişim ve organizasyon yeteneği
- Problem çözme ve analitik düşünme yeteneği
- Hasta güvenliği ve memnuniyetine önem vermek
- MS Office ve hastane bilgi sistemlerine hakim olmak
- Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek
- Ekip çalışmasına yatkın olmak
- Etik ilkelere bağlılık
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Daha önce benzer bir yönetici pozisyonunda çalıştınız mı?
- Ekip yönetiminde karşılaştığınız en büyük zorluk neydi?
- Hasta memnuniyetini artırmak için hangi yöntemleri kullanırsınız?
- Vardiya planlamasında nelere dikkat edersiniz?
- Kalite kontrol süreçlerinde nasıl bir rol üstlendiniz?
- Personel eğitimlerini nasıl organize edersiniz?
- İletişim sorunlarını nasıl çözersiniz?
- Performans değerlendirmelerini hangi kriterlere göre yaparsınız?
- Hasta ve yakınlarından gelen şikayetleri nasıl ele alırsınız?
- Kendinizi geliştirmek için neler yapıyorsunuz?
