Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Асистент човешки ресурси
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Асистент човешки ресурси, който да се присъедини към нашия екип и да подпомогне ежедневните дейности, свързани с управлението на персонала. Ролята включва координация на процеси като подбор на персонал, обучение, администриране на документи и подпомагане на комуникацията между служителите и ръководството. Кандидатът трябва да бъде организиран, комуникативен и да има основни познания в областта на човешките ресурси. Работата изисква внимание към детайла, умения за работа с компютърни системи и способност за работа в екип. Асистентът човешки ресурси ще бъде отговорен за поддържане на актуална документация, подпомагане на процесите по наемане и адаптация на нови служители, както и за участие в организирането на обучения и събития. Тази позиция е подходяща за хора, които искат да развият кариера в областта на човешките ресурси и да придобият практически опит в динамична работна среда.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Подпомагане на процесите по подбор и наемане на персонал
- Поддържане на служебна документация и бази данни
- Организиране на интервюта и комуникация с кандидати
- Координиране на обучения и вътрешни събития
- Подпомагане на административни задачи в отдел човешки ресурси
- Комуникация с служители относно политики и процедури
- Подготовка на отчети и анализи за ръководството
- Участие в процеси по оценка на представянето
- Осигуряване на съответствие с трудовото законодателство
- Поддържане на конфиденциалност на информацията
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование или студент в областта на човешките ресурси, психология или бизнес администрация
- Добри комуникационни и организационни умения
- Умения за работа с MS Office и HR софтуер
- Внимание към детайла и прецизност
- Способност за работа в екип и самостоятелно
- Основни познания по трудово законодателство
- Добро владеене на български език, английски език е предимство
- Гъвкавост и адаптивност към променящи се задачи
- Отговорност и професионализъм
- Желание за учене и развитие в областта на човешките ресурси
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какви са вашите предишни опит и умения в областта на човешките ресурси?
- Как бихте организирали процеса по подбор на нов служител?
- Как се справяте с конфиденциална информация?
- Какви HR софтуерни инструменти сте използвали?
- Как бихте подходили при конфликт между служители?
- Какви са вашите силни страни при работа в екип?
- Как се справяте с многозадачност и стрес?
- Какви са вашите очаквания за професионално развитие?
- Как бихте мотивирали служителите в организацията?
- Какво знаете за трудовото законодателство в България?
