Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Vedoucí prodeje

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme Vedoucího prodeje, který bude zodpovědný za vedení a motivaci prodejního týmu, plánování a realizaci prodejních strategií a dosažení stanovených cílů. Tato pozice vyžaduje silné vůdčí schopnosti, schopnost analyzovat trh a konkurenci, a efektivní komunikaci s klienty i interními týmy. Vedoucí prodeje bude úzce spolupracovat s marketingovým oddělením a dalšími odděleními společnosti, aby zajistil růst tržeb a spokojenost zákazníků. Kandidát by měl mít zkušenosti s řízením prodejních procesů, nastavováním cílů a motivací týmu, stejně jako schopnost řešit problémy a přizpůsobovat se rychle se měnícím podmínkám trhu. Tato role je klíčová pro úspěch společnosti a vyžaduje strategické myšlení, organizační schopnosti a orientaci na výsledky.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Vedení a motivace prodejního týmu
  • Plánování a implementace prodejních strategií
  • Stanovování a sledování prodejních cílů
  • Analýza trhu a konkurence
  • Spolupráce s marketingovým oddělením
  • Zajištění vysoké úrovně zákaznického servisu
  • Vyhodnocování prodejních výsledků a reportování
  • Řešení problémů a překážek v prodeji
  • Rozvoj nových obchodních příležitostí
  • Školení a rozvoj členů týmu

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Minimálně 3 roky zkušeností na vedoucí pozici v prodeji
  • Výborné komunikační a prezentační dovednosti
  • Schopnost vést a motivovat tým
  • Znalost trhu a prodejních technik
  • Orientace na výsledky a cíle
  • Schopnost analyzovat data a vytvářet strategie
  • Vysoká míra samostatnosti a odpovědnosti
  • Znalost práce s CRM systémy
  • Flexibilita a schopnost řešit problémy
  • Vzdělání v oblasti obchodu nebo příbuzném oboru výhodou

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s vedením prodejního týmu?
  • Jak přistupujete k motivaci zaměstnanců?
  • Jak byste řešil pokles prodeje v týmu?
  • Jaké prodejní strategie jste úspěšně implementoval?
  • Jak zvládáte práci pod tlakem?
  • Jaké nástroje používáte pro sledování prodejních výsledků?
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s CRM systémy?
  • Jak byste popsal svůj styl vedení?
  • Jak řešíte konflikty v týmu?
  • Jaké jsou vaše cíle v oblasti rozvoje prodeje?