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Titel
Text copied to clipboard!Buchhaltungsleiter
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Buchhaltungsleiter, der die Verantwortung für die gesamte Buchhaltungsabteilung übernimmt und sicherstellt, dass alle finanziellen Aktivitäten präzise und termingerecht durchgeführt werden. In dieser Rolle sind Sie für die Überwachung der Buchhaltungsprozesse, die Erstellung von Finanzberichten sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften verantwortlich. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um finanzielle Transparenz und Effizienz zu gewährleisten. Zudem führen Sie ein Team von Buchhaltern, fördern deren Entwicklung und stellen eine kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe sicher. Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Verständnis für Finanzsysteme tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen und gerne Verantwortung übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung und Organisation der Buchhaltungsabteilung
- Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Überwachung der Einhaltung von Steuervorschriften und gesetzlichen Anforderungen
- Koordination der Buchhaltungsprozesse und Sicherstellung der Datenqualität
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Buchhaltungsteams
- Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern
- Optimierung von Finanzprozessen und Implementierung neuer Softwarelösungen
- Budgetplanung und Kostenkontrolle
- Berichterstattung an die Geschäftsleitung
- Überwachung des Zahlungsverkehrs und Forderungsmanagements
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in leitender Position
- Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung und Steuerrecht
- Erfahrung mit Buchhaltungssoftware und MS Office
- Führungsstärke und Teamfähigkeit
- Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung eines Buchhaltungsteams?
- Wie gehen Sie mit Fristen und hohem Arbeitsaufkommen um?
- Welche Buchhaltungssoftware beherrschen Sie?
- Wie stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicher?
- Beschreiben Sie eine Situation, in der Sie einen Prozess erfolgreich optimiert haben.
- Wie motivieren Sie Ihr Team?
- Wie gehen Sie mit Fehlern in der Buchhaltung um?
- Welche Kenntnisse im Steuerrecht bringen Sie mit?
