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Titel
Text copied to clipboard!Chefmechaniker
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Chefmechaniker, der die Verantwortung für die Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Maschinen und Fahrzeugen übernimmt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie für die Planung und Koordination aller mechanischen Arbeiten zuständig und stellen sicher, dass alle technischen Standards und Sicherheitsvorschriften eingehalten werden. Sie führen ein Team von Mechanikern, organisieren Schulungen und fördern die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsprozesse. Darüber hinaus sind Sie Ansprechpartner für technische Fragen und arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um einen reibungslosen Betriebsablauf zu gewährleisten. Ihre Expertise trägt maßgeblich zur Verlängerung der Lebensdauer der Anlagen und zur Minimierung von Ausfallzeiten bei. Wir erwarten von Ihnen eine proaktive Herangehensweise, hohe technische Kompetenz sowie Führungsqualitäten, um unser Team erfolgreich zu leiten und die Qualität der Arbeit auf höchstem Niveau zu halten.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung und Koordination des Mechanikerteams
- Planung und Überwachung von Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Diagnose und Behebung technischer Probleme
- Organisation von Schulungen und Weiterbildungen für Mitarbeiter
- Kommunikation mit anderen Abteilungen und Lieferanten
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Optimierung von Arbeitsprozessen und Wartungsplänen
- Einsatzplanung und Ressourcenmanagement
- Überwachung der Einhaltung von Umweltvorschriften
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Fahrzeug- oder Maschinenmechanik
- Führungserfahrung und Teamfähigkeit
- Fundierte Kenntnisse in der Fehlerdiagnose und Reparatur
- Kenntnisse der relevanten Sicherheits- und Umweltvorschriften
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft
- Kenntnisse im Umgang mit Wartungssoftware
- Fähigkeit zur Schulung und Motivation von Mitarbeitern
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung eines Mechanikerteams?
- Wie gehen Sie mit unerwarteten technischen Problemen um?
- Welche Methoden nutzen Sie zur Qualitätssicherung?
- Wie organisieren Sie die Wartungsplanung?
- Wie motivieren Sie Ihr Team?
- Wie bleiben Sie über technische Neuerungen informiert?
- Wie gehen Sie mit Sicherheitsvorschriften um?
- Welche Erfahrungen haben Sie mit der Dokumentation von Reparaturarbeiten?
