Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Kreditrückgewinnungsbeauftragter

Beschreibung

Text copied to clipboard!
Wir suchen einen engagierten Kreditrückgewinnungsbeauftragten, der unser Team bei der effizienten Verwaltung und Rückgewinnung von ausstehenden Krediten unterstützt. In dieser Rolle sind Sie für die Kontaktaufnahme mit Kunden verantwortlich, die ihre Kreditverpflichtungen nicht erfüllt haben, und arbeiten daran, Lösungen zu finden, die sowohl für das Unternehmen als auch für die Kunden vorteilhaft sind. Sie analysieren Kreditkonten, bewerten Risiken und entwickeln Strategien zur Minimierung von Zahlungsausfällen. Zudem koordinieren Sie sich mit anderen Abteilungen, um eine reibungslose Abwicklung der Rückgewinnungsprozesse sicherzustellen. Ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und ein tiefes Verständnis von Kreditrichtlinien sind für diese Position unerlässlich. Wenn Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten und zur finanziellen Stabilität unseres Unternehmens beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

Text copied to clipboard!
  • Überwachung und Verwaltung von ausstehenden Kreditkonten
  • Kontaktaufnahme mit säumigen Kunden zur Klärung von Rückzahlungsplänen
  • Verhandlung von Rückzahlungsvereinbarungen und Stundungen
  • Analyse von Kreditrisiken und Erstellung von Berichten
  • Zusammenarbeit mit Rechtsabteilungen bei Inkassoverfahren
  • Dokumentation aller Rückgewinnungsaktivitäten und Kommunikation
  • Entwicklung von Strategien zur Minimierung von Zahlungsausfällen
  • Pflege von Kundenbeziehungen zur Förderung der Rückzahlung
  • Durchführung von Kreditwürdigkeitsprüfungen bei Bedarf
  • Schulung neuer Mitarbeiter im Bereich Kreditrückgewinnung

Anforderungen

Text copied to clipboard!
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Kreditmanagement oder Inkasso
  • Kenntnisse im Finanz- und Kreditrecht
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Kreditmanagement-Software
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Fristen einzuhalten
  • Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung
  • Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz
  • Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten

Potenzielle Interviewfragen

Text copied to clipboard!
  • Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?
  • Welche Erfahrungen haben Sie im Umgang mit säumigen Krediten?
  • Wie priorisieren Sie Ihre Aufgaben im Kreditrückgewinnungsprozess?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Rückgewinnungsstrategie geben?
  • Wie bleiben Sie über gesetzliche Änderungen im Kreditrecht informiert?
  • Welche Softwaretools nutzen Sie zur Verwaltung von Kreditkonten?
  • Wie gehen Sie mit internen Konflikten im Team um?
  • Wie messen Sie Ihren Erfolg in der Kreditrückgewinnung?