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Titel

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Leiter der Spielbetrieb

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen Leiter der Spielbetrieb, der die Gesamtverantwortung für die Verwaltung und Optimierung aller Aspekte des Spielbetriebs in unserem Unternehmen übernimmt. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Steigerung der Spielerzufriedenheit, zur Maximierung der Einnahmen und zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs. Sie koordinieren interdisziplinäre Teams, überwachen die Leistung von Spielen nach dem Start und arbeiten eng mit den Abteilungen für Entwicklung, Marketing und Kundenservice zusammen. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse von Spieldaten, das Management von Community-Feedback sowie die Implementierung von Updates und Events, um die Spielerbindung zu erhöhen. Zudem sind Sie für die Einhaltung von Qualitätsstandards und regulatorischen Anforderungen zuständig. Wir erwarten von Ihnen eine proaktive Führungspersönlichkeit mit tiefgreifendem Verständnis der Gaming-Branche, ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Erfahrung im Management komplexer Projekte. Wenn Sie eine Leidenschaft für Spiele haben und in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Leitung und Koordination des gesamten Spielbetriebs
  • Entwicklung und Umsetzung von Betriebsstrategien
  • Überwachung der Spielperformance und Analyse von Nutzerdaten
  • Management von Updates, Events und Community-Interaktionen
  • Zusammenarbeit mit Entwicklung, Marketing und Kundenservice
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Compliance-Standards
  • Führung und Motivation von interdisziplinären Teams
  • Budgetplanung und Ressourcenmanagement
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen im Betrieb
  • Berichterstattung an die Geschäftsleitung

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im Game Operations Management
  • Fundierte Kenntnisse der Gaming-Branche und Markttrends
  • Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten
  • Erfahrung in der Führung von Teams
  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
  • Kenntnisse in Datenanalyse-Tools und Reporting
  • Vertrautheit mit Community-Management und Kundenservice
  • Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Potenzielle Interviewfragen

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  • Wie gehen Sie mit negativen Spielerfeedbacks um?
  • Welche Strategien nutzen Sie zur Steigerung der Spielerbindung?
  • Wie koordinieren Sie die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen?
  • Welche Erfahrungen haben Sie mit der Analyse von Spieldaten?
  • Wie priorisieren Sie Aufgaben in einem komplexen Projektumfeld?
  • Wie stellen Sie die Einhaltung von Compliance-Anforderungen sicher?