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Titel
Text copied to clipboard!Manager für strategische Allianzen
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Manager für strategische Allianzen, der unser Unternehmen bei der Identifizierung, Entwicklung und Pflege von Partnerschaften mit externen Organisationen unterstützt. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Förderung von Kooperationen, die das Wachstum und die Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens stärken. Sie arbeiten eng mit internen Teams sowie externen Partnern zusammen, um gemeinsame Ziele zu definieren, Synergien zu nutzen und nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Analyse potenzieller Partner, die Durchführung von Verhandlungen, das Management von Kooperationsprojekten sowie die Überwachung und Bewertung der Partnerschaftsergebnisse. Sie sind ein kommunikativer Netzwerker, der Trends und Entwicklungen im Markt erkennt und innovative Allianzen initiiert. Ihre Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, überzeugend zu präsentieren und verschiedene Interessen zu koordinieren, macht Sie zum idealen Kandidaten für diese Position. Sie berichten direkt an die Geschäftsleitung und tragen maßgeblich zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens bei. Wenn Sie über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Erfahrung im Management von Partnerschaften verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Identifikation und Bewertung potenzieller strategischer Partner
- Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen
- Entwicklung und Umsetzung von Allianzen-Strategien
- Verhandlung und Abschluss von Kooperationsverträgen
- Überwachung und Steuerung gemeinsamer Projekte
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbsumfeld
- Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
- Erstellung von Berichten und Präsentationen für die Geschäftsleitung
- Kontinuierliche Optimierung bestehender Partnerschaften
- Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und vertraglicher Vorgaben
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Management oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Partnerschaftsmanagement oder Business Development
- Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Erfahrung im Projektmanagement
- Hohe Eigenmotivation und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
- Kenntnisse im Vertragsrecht von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie im Aufbau strategischer Partnerschaften?
- Wie gehen Sie bei der Identifikation potenzieller Partner vor?
- Beschreiben Sie eine erfolgreiche Verhandlung, die Sie geführt haben.
- Wie stellen Sie sicher, dass Partnerschaften langfristig erfolgreich bleiben?
- Welche Methoden nutzen Sie zur Analyse von Markttrends?
- Wie koordinieren Sie die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen?
- Welche Rolle spielt Innovation in Ihrer Arbeit?
- Wie gehen Sie mit Konflikten zwischen Partnern um?
- Welche Tools oder Software nutzen Sie für das Partnermanagement?
- Wie bleiben Sie über Entwicklungen im Markt informiert?
