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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Marken-Executive, der unser Marketingteam bei der Entwicklung, Umsetzung und Überwachung von Markenstrategien unterstützt. In dieser Rolle sind Sie maßgeblich daran beteiligt, das Markenimage unseres Unternehmens zu stärken und sicherzustellen, dass alle Marketingaktivitäten mit unseren Unternehmenswerten und -zielen übereinstimmen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um konsistente Markenbotschaften zu gewährleisten und innovative Kampagnen zu entwickeln, die unsere Zielgruppe ansprechen.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Analyse von Markttrends und Wettbewerbern, um Chancen für die Markenpositionierung zu identifizieren. Sie entwickeln kreative Konzepte für Werbekampagnen, koordinieren deren Umsetzung und überwachen die Performance anhand relevanter KPIs. Darüber hinaus sind Sie für die Pflege und Weiterentwicklung der Markenrichtlinien verantwortlich und stellen sicher, dass diese in allen Kommunikationskanälen eingehalten werden.
Als Marken-Executive sind Sie auch Ansprechpartner für externe Agenturen und Dienstleister, mit denen Sie gemeinsam Projekte realisieren. Sie unterstützen das Vertriebsteam bei der Entwicklung von Verkaufsförderungsmaßnahmen und arbeiten an der Erstellung von Präsentationen und Marketingmaterialien. Die Organisation und Durchführung von Marktforschungen sowie die Auswertung der Ergebnisse gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
Wir erwarten von Ihnen ein hohes Maß an Kreativität, Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit. Sie sollten in der Lage sein, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren und auch unter Zeitdruck präzise und effizient zu arbeiten. Erfahrung im Bereich Markenmanagement, Marketing oder Kommunikation ist von Vorteil. Wenn Sie eine Leidenschaft für Markenentwicklung haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Markenstrategien
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbern
- Koordination von Werbekampagnen
- Überwachung der Markenperformance anhand von KPIs
- Pflege und Weiterentwicklung der Markenrichtlinien
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Agenturen
- Unterstützung bei der Erstellung von Marketingmaterialien
- Organisation und Durchführung von Marktforschungen
- Entwicklung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
- Sicherstellung konsistenter Markenbotschaften
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar
- Erfahrung im Markenmanagement oder Marketing
- Kreativität und Innovationsfähigkeit
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Organisationstalent und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office und Marketing-Tools
- Analytisches Denkvermögen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen von Vorteil
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie im Markenmanagement?
- Wie gehen Sie bei der Entwicklung einer Markenstrategie vor?
- Wie messen Sie den Erfolg einer Kampagne?
- Wie bleiben Sie über aktuelle Markttrends informiert?
- Beschreiben Sie eine erfolgreiche Markeninitiative, an der Sie beteiligt waren.
- Wie gehen Sie mit mehreren Projekten gleichzeitig um?
- Welche Marketing-Tools nutzen Sie bevorzugt?
- Wie stellen Sie konsistente Markenbotschaften sicher?
- Wie arbeiten Sie mit externen Agenturen zusammen?
- Welche Rolle spielt Kreativität in Ihrer Arbeit?
