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Titel

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Produkt- und Partnerschaftsadministrator Leasing

Beschreibung

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Wir suchen einen engagierten Produkt- und Partnerschaftsadministrator Leasing, der unser Team bei der Verwaltung und Optimierung unserer Leasingprodukte sowie der Pflege und Entwicklung von Partnerschaften unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Koordination zwischen internen Abteilungen, externen Partnern und Kunden, um einen reibungslosen Ablauf aller Leasingprozesse zu gewährleisten. Sie analysieren Markttrends, entwickeln Strategien zur Erweiterung unseres Produktportfolios und arbeiten eng mit Vertrieb, Marketing und IT zusammen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Überwachung bestehender Partnerschaften, die Identifikation neuer Kooperationsmöglichkeiten und die Sicherstellung der Einhaltung aller vertraglichen und regulatorischen Anforderungen. Sie unterstützen bei der Implementierung neuer Leasingprodukte, erstellen Berichte und Auswertungen und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse bei. Ihr analytisches Denken, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre strukturierte Arbeitsweise helfen Ihnen, komplexe Aufgaben effizient zu lösen. Sie bringen Erfahrung im Leasinggeschäft oder im Produktmanagement mit, sind vertraut mit den Besonderheiten von Partnerschaften und verfügen über ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge. Idealerweise haben Sie bereits mit CRM-Systemen gearbeitet und besitzen fundierte Kenntnisse in MS Office. Sie sind teamorientiert, arbeiten eigenverantwortlich und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten, ein motiviertes Team und die Chance, aktiv an der Gestaltung unseres Leasinggeschäfts mitzuwirken. Wenn Sie eine Affinität zu Zahlen, Organisationstalent und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Partnern haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Verwaltung und Pflege von Leasingprodukten
  • Koordination und Betreuung von Partnerschaften
  • Analyse von Markttrends und Wettbewerbern
  • Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produkte
  • Erstellung von Berichten und Auswertungen
  • Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben
  • Kommunikation mit internen und externen Partnern
  • Optimierung von Prozessen im Leasingbereich
  • Unterstützung des Vertriebsteams
  • Teilnahme an Projekten zur Geschäftsentwicklung

Anforderungen

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  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
  • Erfahrung im Leasinggeschäft oder Produktmanagement
  • Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse
  • Analytisches Denkvermögen
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Organisationstalent
  • Belastbarkeit und Flexibilität

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie im Leasinggeschäft?
  • Wie gehen Sie mit mehreren Partnern gleichzeitig um?
  • Welche Tools nutzen Sie zur Verwaltung von Produkten?
  • Wie stellen Sie die Einhaltung von Compliance-Vorgaben sicher?
  • Wie gehen Sie mit kurzfristigen Änderungen um?
  • Welche Rolle spielt Teamarbeit für Sie?
  • Wie analysieren Sie Markttrends?
  • Welche Erfahrungen haben Sie mit CRM-Systemen?
  • Wie priorisieren Sie Ihre Aufgaben?
  • Was motiviert Sie an der Arbeit im Leasingbereich?