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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Release-Ingenieur, der unser Technologie-Team bei der Planung, Koordination und Durchführung von Software-Releases unterstützt. In dieser Rolle sind Sie für die Verwaltung des gesamten Release-Prozesses verantwortlich, von der Planung über die Entwicklung bis hin zur Bereitstellung und Nachverfolgung. Sie arbeiten eng mit Entwicklern, Testern, Projektmanagern und anderen Stakeholdern zusammen, um sicherzustellen, dass Releases termingerecht, qualitativ hochwertig und mit minimalen Risiken erfolgen. Zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Pflege von Release-Plänen, die Automatisierung von Build- und Deployment-Prozessen sowie die Überwachung und Verbesserung bestehender Release-Workflows. Sie sind Ansprechpartner für alle Fragen rund um Releases und sorgen dafür, dass alle Beteiligten stets über den aktuellen Stand informiert sind. Darüber hinaus analysieren Sie auftretende Probleme, leiten Maßnahmen zur Fehlerbehebung ein und dokumentieren alle relevanten Prozesse. Sie bringen Erfahrung im Umgang mit modernen CI/CD-Tools, Versionskontrollsystemen und agilen Entwicklungsmethoden mit. Ein ausgeprägtes technisches Verständnis, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Wenn Sie Freude daran haben, komplexe Abläufe zu koordinieren und maßgeblich zur Qualität und Stabilität unserer Softwareprodukte beizutragen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Planung und Koordination von Software-Releases
- Automatisierung von Build- und Deployment-Prozessen
- Überwachung und Verbesserung der Release-Workflows
- Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und anderen Abteilungen
- Dokumentation aller Release-Aktivitäten
- Analyse und Behebung von Release-Problemen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
- Kommunikation mit Stakeholdern über den Release-Status
- Verwaltung von Versionskontrollsystemen
- Durchführung von Risikoanalysen im Release-Prozess
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Release-Management oder in ähnlichen Positionen
- Kenntnisse in CI/CD-Tools wie Jenkins, GitLab CI oder ähnlichen
- Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (z.B. Git, SVN)
- Verständnis von agilen Entwicklungsmethoden
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeit
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie im Bereich Release-Management?
- Mit welchen CI/CD-Tools haben Sie bereits gearbeitet?
- Wie gehen Sie mit unerwarteten Problemen während eines Releases um?
- Wie stellen Sie die Qualität und Stabilität von Releases sicher?
- Wie koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams?
- Welche Rolle spielt Automatisierung für Sie im Release-Prozess?
- Wie dokumentieren Sie Ihre Arbeitsschritte?
- Wie bleiben Sie über neue Technologien und Methoden im Release-Management informiert?
