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Titel
Text copied to clipboard!Software-Testingenieur
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Software-Testingenieur, der unser Team bei der Sicherstellung der Qualität und Zuverlässigkeit unserer Softwareprodukte unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Entwicklung und Durchführung von Tests, um sicherzustellen, dass unsere Software den höchsten Standards entspricht und fehlerfrei funktioniert. Sie arbeiten eng mit Entwicklern, Produktmanagern und anderen Stakeholdern zusammen, um Anforderungen zu verstehen und geeignete Teststrategien zu entwickeln. Ihre Aufgaben umfassen sowohl manuelle als auch automatisierte Tests, Fehleranalyse und Dokumentation der Testergebnisse. Zudem tragen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Testprozesse und -tools bei. Wir erwarten von Ihnen ein tiefes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen, Testmethoden und Qualitätsstandards sowie die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu analysieren und zu lösen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Qualitätssicherung haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Testplänen und Testfällen
- Durchführung manueller und automatisierter Tests
- Analyse und Dokumentation von Testergebnissen
- Identifikation und Nachverfolgung von Softwarefehlern
- Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur Fehlerbehebung
- Verbesserung der Testprozesse und -werkzeuge
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
- Unterstützung bei der Erstellung von Testberichten
- Durchführung von Regressionstests nach Softwareänderungen
- Schulung von Teammitgliedern in Testmethoden
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbar
- Erfahrung im Softwaretest und Qualitätssicherung
- Kenntnisse in Testautomatisierungstools (z.B. Selenium, JUnit)
- Vertrautheit mit Softwareentwicklungsprozessen (Agile, Scrum)
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Erfahrung mit Fehlerverfolgungssystemen (z.B. JIRA)
- Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, Python oder C#
- Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Detailgenauigkeit und Qualitätsbewusstsein
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie mit automatisierten Tests?
- Wie gehen Sie bei der Fehleranalyse vor?
- Welche Testmethoden sind Ihnen vertraut?
- Wie integrieren Sie Tests in agile Entwicklungsprozesse?
- Beschreiben Sie eine Herausforderung im Testprozess, die Sie gelöst haben.
- Wie dokumentieren Sie Ihre Testergebnisse?
- Welche Tools zur Testverwaltung haben Sie genutzt?
- Wie bleiben Sie über neue Testtechnologien informiert?
- Wie priorisieren Sie Testfälle?
- Wie gehen Sie mit Zeitdruck bei Tests um?
