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Titel
Text copied to clipboard!Stellvertretender Lagerleiter
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten und zuverlässigen Stellvertretenden Lagerleiter, der unser Lagerteam bei der effizienten Organisation und Verwaltung unserer Lagerprozesse unterstützt. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit dem Lagerleiter zusammen, um einen reibungslosen Ablauf der täglichen Lageraktivitäten sicherzustellen. Sie übernehmen Verantwortung für die Koordination von Wareneingang und -ausgang, die Bestandskontrolle sowie die Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.
Als Stellvertretender Lagerleiter sind Sie ein wichtiges Bindeglied zwischen der Lagerleitung und dem Lagerpersonal. Sie helfen bei der Planung und Umsetzung von Arbeitsabläufen, überwachen die Leistung der Mitarbeiter und sorgen für eine kontinuierliche Verbesserung der Lagerprozesse. Darüber hinaus vertreten Sie den Lagerleiter bei dessen Abwesenheit und übernehmen in dieser Zeit die vollständige Verantwortung für den Lagerbetrieb.
Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Schulung neuer Mitarbeiter, die Überwachung der Einhaltung von Arbeitsschutzrichtlinien sowie die Kommunikation mit anderen Abteilungen wie Einkauf, Logistik und Vertrieb. Sie tragen dazu bei, dass Liefertermine eingehalten werden und die Kundenzufriedenheit gewährleistet ist.
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie über Organisationstalent, Führungskompetenz und Erfahrung im Lagerbereich verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Unterstützung des Lagerleiters bei der täglichen Organisation des Lagers
- Überwachung und Koordination von Wareneingang und -ausgang
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Führung und Motivation des Lagerpersonals
- Vertretung des Lagerleiters bei Abwesenheit
- Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren
- Optimierung von Lagerprozessen und Arbeitsabläufen
- Kommunikation mit anderen Abteilungen wie Einkauf und Logistik
- Schulung neuer Mitarbeiter
- Überwachung der Einhaltung von Arbeitsschutzrichtlinien
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Gute organisatorische Fähigkeiten
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Kenntnisse in Lagerverwaltungssoftware
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Gabelstaplerschein von Vorteil
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Lagerlogistik gesammelt?
- Haben Sie bereits Mitarbeiter geführt?
- Wie gehen Sie mit stressigen Situationen um?
- Kennen Sie sich mit Lagerverwaltungssoftware aus?
- Sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten?
- Wie stellen Sie sicher, dass Sicherheitsvorschriften eingehalten werden?
- Wie motivieren Sie Ihr Team?
- Welche Maßnahmen ergreifen Sie bei Inventurdifferenzen?
- Wie gehen Sie mit Lieferverzögerungen um?
- Was erwarten Sie von Ihrer zukünftigen Position?
